有限会社プレザント

会社概要

  • 設立 1991年3月
  • 代表者 代表取締役社長 原田 次郎
  • 資本金 300万円
  • 従業員数 40名
  • 事業内容 ■工業用・事業用コンピュータのシステム開発、ソフトウェアの受託開発 ■広告、宣伝に関する、企画、立案、制作 ■販売促進に関する各種催物の企画と運営 ■店舗内装、外装に関する設計、施工 ■市場調査及び分析の実施

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2016年頃
給与水準
30代 / 男性 / 現社員(非正社員) / IT系エンジニア
自分のスキルにあわせて仕事を任せられる。スキルアップと給与UPは比例するので、やる気につながる。
気になる点
2016年頃
福利厚生
30代 / 男性 / 現社員(非正社員) / IT系エンジニア
この業界では、仕方ない事もあるが、案件が佳境になると、残業も生じてくる点。
評判スコア1人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
--時間
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
64
1人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
70
1人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

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給与月給22万~80万円(一律手当含む)※経験・能力・前職給与などを考慮して決定。
勤務地東京・神奈川・埼玉・千葉のプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮。転居を伴う転勤はありません。