回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
得意先の景気に左右されるビジネスで、製品の売上が悪いと廃版になることもありますが、新規開拓にも力を入れ、仕事量が減らないよう努力しています。また、教育の為の研修も定期的に行い、常に社員が成長出来る体制を整えています。
口コミ投稿日:2018年04月02日
成長・働きがい