株式会社アヴェイル

株式会社アヴェイル採用担当の佐藤です。
・仕事のやりがいキャリアについて
弊社は、営業担当がスタッフ管理までを実施しております。従いまして、企業との交渉からスタッフとの連絡や雑談迄すべて一元管理できます。そのため、企業からもスタッフからも感謝されることも事実ですが、良いことばかりを伝えてお仕事を紹介したら、話が違うという事にまでなります。スタッフのキャリアアップも必要ですが、日々の業務で自分自身も磨くことができるお仕事です。
・働き方・ワークバランスについて
有給休暇は取りにくい傾向にあると記載ありますが、私はむしろ真逆でかなり取りやすい傾向にあると思います。
有給休暇の取得は自己申告制ですので、何月何日お休みしますと申請書を提出するだけです。
営業ですので、スケジュール調整などは自分自身で行うことになります。
お休みの取得で私は不許可が出たことはございませんので、上手にスケジュール管理して頂ければ問題無く取得できると思います。
・オフィス環境について
ご記載のとおり、拠点ごとに差異はあると思いますが、各営業所のオフィスはオフィスビルの中にある営業所がほとんどです。
それぞれの管理業者がメンテナンス行って頂いておりますが、事務所内は自分たちで掃除は行わないといけません。
しかし、どこの営業所も綺麗なオフィスであることは間違いありません。
・会社の安定性について
ご記載のとおり派遣で働く人が増えるのか減るのかわからないと思います。しかし、派遣という仕事は、働き方の決まりはありません。これはダメだよというルールは勿論あります。少子高齢化で人手不足の現代社会において企業様からの需要は非常に大きくなっています。その大きいな需要を活かせるように私たちは日々営業活動を行っています。
外国人労働者の問題、派遣法の改正、派遣会社を取り巻く環境も日々変化しております。その変化にも対応でき、先を見据えて勝ち残っていく企業側になるように努力しています。
最後に、弊社はコンプライアンスを非常に重要視しております。
ダメなものはダメです。数多く存在する派遣会社の中で違法性のあるもの、グレーなもの多数ございますが、会社の方針は本当にクリーンです。法令順守の元、今後も勝ち残れるように邁進してまいります。