株式会社KaNaシステム

会社概要

  • 設立 2008年6月
  • 代表者 代表取締役社長 志村 陽子
  • 資本金 2000万円
  • 従業員数 20名(2015年5月現在)
  • 事業内容 ■ソフトウェアの開発&販売 ■情報処理&情報提供サービス ■コンピュータ事務処理の請負 ■コンピュータ関連機器の開発/設計/製造販売 ■コンピュータ技術者の派遣/操作要員の派遣(特14-304091)

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2015年頃
仕事を通じた成長
30代 / 女性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア
本来大企業が行うシステム設計の仕事を行っている為、やりがいがある。難しい責任のある仕事であり、チームワークが大切である。日々勉強し、自分として成長していると実感できる会社である。
良い点
2015年頃
仕事のやりがい
40代 / 女性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア
他ではできない仕事内容。
気になる点
2015年頃
教育・研修
30代 / 女性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア
さらに上を目指したいので、新たな教育・研修をうけて、スキルUPしたい。

クチコミについての、企業からのコメント

社員を大切にし、社員の更なる成長を期待して立上げた会社です。
会社としても社員教育・研修を重視し、スキルUPできるように指導しています。
社員は職人気質な先輩が多いですね。
責任のある仕事を行っている為、日々緊張感があり、もっと成長したい!と思える
会社だと思います。
2015.12.29 回答
評判スコア2人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
8時間未満
2人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
76
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
82
2人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
88
2人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
2人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
2人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

システムエンジニア【※年間休日125日 ※上流工程の案件がメイン ※日立製作所からの一次請け】
給与月給25万円~60万円 ※経験・能力によって応相談
勤務地東京、神奈川のプロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。
システムエンジニア
給与月給25万円~60万円 ※経験・能力によって応相談
勤務地東京、神奈川のプロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。
システムエンジニア
給与月給25万円~60万円 ※経験・能力によって応相談
勤務地東京、神奈川のプロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。