株式会社NCネットワーク名古屋

会社概要

  • 設立 2012年4月
  • 代表者 代表取締役 大谷 裕
  • 資本金 200万円
  • 従業員数 2名(代表を含め3名です) ※グループ合算で78名です。
  • 事業内容 ■加工事業(開発や製造、素材や部品の調達支援) 部品やOEM製品の調達支援サービスです。1万8000社以上のメーカーで構成されるエミダス会員の膨大な顧客データベースがあり、そこから加工事業部の技術スタッフが生産委託先を探索。モノづくりの最適化で付加価値をもたらします。 ■エミダス事業 中小メーカーの情報を発信する『EMIDAS』、工場検索エンジン、各種掲示板など、中小メーカーが活性化するための情報をサイトを通じて提供しています。目標はWebサイトや情報誌、イベントを通じて中小メーカー同士の繋がりをつくること。そして約1万8000社の会員をはじめとする中小メーカーの役に立てるようサポートすることです。

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
気になる点
2015年頃
福利厚生
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
より充実したら嬉しいこと:「子育て支援」
良い点
2015年頃
仕事のやりがい
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
交流を持った企業が弊社のサービスを利用し、新規顧客開拓が出来たときは飛び跳ねるほど嬉しいです。
気になる点
2015年頃
会社の安定性
30代 / 女性 / 現社員(正社員) / クリエイティブ系
弊社が創業した時から働いていますが、これから会社が成長宇をしていく中で、福利厚生をはじめ、働くメンバーが「楽しい!」「やって良かった!」って感じてもらえるような土台を皆で作っていけたらいいなと思っています。
良い点
2015年頃
仕事を通じた成長
30代 / 女性 / 現社員(正社員) / クリエイティブ系
最初は習得しなければならないスキルや業務の多さに驚くかもしれませんが、お客様の会社が自分達の提供するサービスによって、共に成長できるプロセスは、言葉にならない嬉しさがあります。よりプロフェッショナルな提案ができるようにと切磋琢磨したくなる、そんな仕事だと思います。
評判スコア2人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
10-11時間
2人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
82
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
82
2人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
82
2人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
2人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
挑戦的な社風
2人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

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