千葉グランディハウス株式会社

会社概要

  • 設立 2013年2月
  • 代表者 代表取締役 松枝 正則
  • 資本金 1億円
  • 従業員数 36人(2015年12月現在)
  • 事業内容 ■戸建住宅等の販売および建築請負

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2015年頃
福利厚生
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
休日をしっかり貰えます。火、水定休で休日出勤の少ない環境です。休日の予定を立て易いので、プライベートも充実しています。
良い点
2015年頃
仕事のやりがい
20代 / 女性 / 現社員(正社員) / 営業系
お客様の生活の中心となる住宅の購入に携わる事ができ、責任感とやりがいを感じます。
またひっこしをした契約者様にお会いした際、家の中に笑顔が溢れていた時にとても喜びを感じました。
良い点
2015年頃
仕事のやりがい
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
当社では、飛び込み営業がありますが、そこから契約に結びつけることは非常に大変です。しかし、上司からサポートしていただくことにより、二人三脚で仕事ができます。契約につながった時の喜びを分かち合える非常に良い環境です。
評判スコア4人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
8-9時間
4人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
87
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
82
4人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
82
4人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
自分のやり方で
進められる
4人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
挑戦的な社風
4人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

新築戸建て住宅の営業 ◎完全週休2日制/平均残業時間は月20~30時間
給与月給26万8000円~月給55万8500円(一律手当含む) +報奨金
勤務地【本社】千葉県柏市南柏1丁目14番5号 ※転勤はありません。
自社分譲住宅営業 ◎完全週休2日/未経験歓迎!
給与月給24万円~月給48万7000円(一律手当含む) +報奨金
勤務地【本社】千葉県柏市南柏1丁目14番5号
分譲住宅営業 ◎完全週休2日/未経験歓迎!
給与月給24万円~月給48万7000円(一律手当含む) +報奨金
勤務地【本社】千葉県柏市南柏1丁目14番5号