千葉グランディハウス株式会社

千葉グランディハウス株式会社　採用担当の木村です。
貴重なクチコミをいただき、ありがとうございます。

『年収・給与』に関して、ポジティブな声をいただき、とても嬉しく思います。
当社ではインセンティブ制度を導入しており、営業の方が頑張った分だけ見返りが
ある環境つくりを行っております。そのため入社初年度でも年収600万到達も可能です。

上記では、ありがたいことにポジティブなクチコミをいただいておりますが、ライトハウス（クチコミサイト）内に、当社への懸念点として『勤務時間や残業』に関するクチコミをいただいております。貴重なご意見ありがとうございます。

クチコミの内容は事実であり、どうしても残業が発生してしまったり、お客様の都合で休日に出勤しないといけないといった背景でそういった状態ですが、現在、残業時間、休日出勤の改善を行っております。過去には多くの残業が発生してしまっておりましたが、今は月平均24時間ほどまで減らすことができています。休日出勤についてもその分必ず代休を取得していただくなど、対策を取っております。

より多くの方が働きやすい環境を作れるよう、会社として改善に取り組んでいきます。

その他、気になること等、お気軽にご質問ください。
ご覧いただき、ありがとうございました。