回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2017年時点の情報
【研修制度について】プログラムの勉強、資格勉強が主なので、ビジネスマナーや電話対応などの研修もあると現場ですぐ活用することができて便利でかつ即戦力になれるのではないかと思う。実用性のある研修への比率がもう少し上がれば新入社員の意識も大きく変わると思う。
口コミ投稿日:2017年05月20日
福利厚生・オフィス環境