ファンタジーリゾート株式会社

会社概要

  • 設立 2005年 2月
  • 代表者 代表取締役社長 鶴浜 朗
  • 資本金 1億円
  • 従業員数 300名
  • 事業内容 会員制室内遊園地(インドアプレイグラウンド)『ファンタジーキッズリゾート』の運営

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
気になる点
2015年頃
教育・研修
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 専門サービス系
入社社員、管理職への研修システムが構築されていない。
良い点
2015年頃
仕事のやりがい
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 専門サービス系
結果を残す事ができれば給与、役職に反映されやすい。

クチコミについての、企業からのコメント

コメント頂きありがとうございます。ファンタジーリゾート株式会社の小亀です。
研修制度などの新人教育などついてが、いまひとつなところも実感しております。少しずつではありますが、OJTだけでなく研修制度も整えている最中ですので、もうしばらくお待ちくださいませ。
2016.9.15 回答
評判スコア2人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
350万円
平均年齢:35.0歳
1人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
70
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
9-10時間
2人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
82
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
76
2人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
64
2人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
2人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
挑戦的な社風
2人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

テーマパーク運営スタッフ(店長候補) ※完全週休2日制・年間休日125日
給与福岡:17万8000円以上 東京・神奈川:20万7000円以上
勤務地北海道・東京・神奈川・千葉・福岡 ★引っ越し代全額負担★社宅あり
テーマパーク運営スタッフ(店長候補) ※完全週休2日制・年間休日125日
給与月給20万7000円以上 【年収例】30歳(経験2年店長)…年収360万円
勤務地東京・神奈川・千葉 ★引っ越し代全額負担★社宅あり
テーマパーク運営スタッフ(店長候補) ※完全週休2日制・年間休日125日
給与月給20万8000円以上 【年収例】30歳(経験2年店長)…年収360万円
勤務地北海道・神奈川・千葉・福岡★引っ越し代全額負担★社宅あり
テーマパーク運営スタッフ(店長候補) ※完全週休2日制・年間休日125日
給与月給20万8000円以上 【年収例】30歳(経験2年店長)…年収360万円
勤務地北海道・神奈川・千葉・福岡★引っ越し代全額負担★社宅あり(家賃関東月1万5000円・九州2000円)