積村ビル管理株式会社

会社概要

  • 設立 1985年(昭和60年)3月8日
  • 代表者 代表取締役 二村 伝治
  • 資本金 8000万円
  • 従業員数 500名
  • 事業内容 ■建物総合管理業、一級建築士事務所 ■消防防災設備の点検及び修理業 ■土木建築工事・管工事・電気工事・室内装飾工事・営繕工事請負 ■不動産売買・仲介・家賃管理及び鑑定業 ■保険代理店業 ■流通事業 ■サービス付き高齢者向け住宅事業 ■警備業

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2015年頃
仕事を通じた成長
20代 / 女性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
目標数値に向けて皆で挑戦をして達成した際に嬉しさを感じます。
2001年~
2005年頃
成長性・将来性
30代 / 男性 / 元社員(正社員) / その他
【会社の強み、他社との違い】直接契約する顧客をおおくかかえている。機動力が高いので他社に比べ対応が、早い
2001年~
2005年頃
仕事を通じた成長
30代 / 男性 / 元社員(正社員) / その他
【成長のための目標】資格を取得する仕事でいろいろな相談をできる社内外の人脈を多くする
2001年~
2005年頃
仕事を通じた成長
30代 / 男性 / 元社員(正社員) / その他
【会社で成長できる人】成長が、出世であれば業務のやりくりがうまい方、個人スキルの向上であれば真面目な人と責任感の強い方
2001年~
2005年頃
教育・研修
30代 / 男性 / 元社員(正社員) / その他
【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践で覚えます。わからなければ現地から電話で確認し対応します
評判スコア8人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
383万円
平均年齢:34.2歳
9人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
58
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
10-11時間
11人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
53
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
67
6人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
49
6人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
6人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
6人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

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