エーコー総建株式会社

会社概要

  • 設立 1971年12月
  • 代表者 代表取締役社長 竹井 浩
  • 資本金 3000万円
  • 従業員数 7名
  • 事業内容 ビル・マンションの防水・補修・塗装など大規模修繕工事業 ※東京都知事認可(般26) 第46720号

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2015年頃
仕事を通じた成長
60代以上 / 女性 / 現社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
少数精鋭での仕事になるので、大変さもありますが、やりがいもあるかと思います。
良い点
2015年頃
事業での社会貢献
60代以上 / 女性 / 現社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
直接的にお客様とかかわり、ビル・家屋等の補修工事等を請け、1つ1つ成果を得て信頼にむすびつけていくことが結果的に社会への貢献になるかと思います。
評判スコア2人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
--時間
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
88
2人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
76
2人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
自分のやり方で
進められる
2人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
挑戦的な社風
2人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

営業 ※設立45年、地域密着の堅実企業です。
給与月給28万円~40万円 ※経験・能力を考慮のうえ、決定いたします。
勤務地東京都中野区江原町3-34-1