株式会社イッセイミヤケ

会社概要

  • 設立 1971年11月2日
  • 代表者 代表取締役社長 永谷 正勝
  • 資本金 7440万円
  • 従業員数 774名
  • 事業内容 レディス、メンズ服ならびに小物・アクセサリー雑貨の企画、製造卸、販売、展覧会などの企画制作 ■展開するブランド ・ISSEY MIYAKE ・ISSEY MIYAKE MEN ・PLEATS PLEASE ISSEY MIYAKE ・HOMME PLISSE ISSEY MIYAKE ・HaaT ・me ISSEY MIYAKE ・BAO BAO ISSEY MIYAKE ・132 5. ISSEY MIYAKE ・陰翳 IN‐EI ISSEY MIYAKE ・ISSEY MIYAKE PARFUMS ・ISSEY MIYAKE WATCH ・ISSEY MIYAKE EYES

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2016年頃
仕事のやりがい
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
アパレルメーカーの中にあって、糸や生地など素材から開発してまだ世の中に無いものを提供しようとする社風はとても強い。以前海外の雑誌で特集された日本を象徴するものベスト20の中に、企業として名前が上がっていたのがSONYとISSEY MIYAKE だけだったのは本当に誇り高い気持ちになった。TOYOTAでもコム・デ・ギャルソンよりもそう思われているのはとても嬉しい。
良い点
2016年頃
教育・研修
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
英語や簿記の資格などの支援を最近人事が始めたのは新たな挑戦として評価出来る。今後はその利便性向上が鍵。販売、営業関連のスタッフにはほぼ全員にマーチャンダイジングに関する講義を受けさせる企業文化は今後も続けていくべき。また最近、管理職対象の研修をやり初めていて、下にいる立場からみてなんか安心。
良い点
2016年頃
仕事を通じた成長
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
人事に関しての不満や要望は直属の上司に言いづらくても人事が聞いてくれる体質はある。私は数年前その希望を伝えたところたまたまかも知れないが半年後に希望の部署に異動出来た。それがきっかけになりさらに希望を上回る部署に異動。複数の部署を能動的に異動出来たお陰で様々な経験を積むことができ、今の立場でもその点で信頼が厚い(と思われていると感じる)。海外のビジネスも拡大中なので国際的な活動が出来る立場になるのも本気に成れば今どんな所属でも決して夢ではない、と思う。
気になる点
2016年頃
人事評価制度
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
半年に1回、評価の時期がある。評価制度そのものはどんなものでも一長一短なので特に良くも悪くも思っていないが、この評価の時期だけでなく、直属上司からのフィードバックがもっとあっても良いと感じる。部署が目指すものなどをより明確にする事を制度として組み込み管理職の人たちにもっと行動して貰いたい。
良い点
2015年頃
仕事のやりがい
20代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 販売・サービス系
毎日発展し続ける素晴らしいブランド。
そしてアパレル未経験、人間的にも未熟な自分を受け入れてくれたことに本当に感謝しています。
特殊な状況にあるため、様々なシーンを一から学べます。
育休産休その他雇用形態も融通が利く、頑張る女性に優しい職場です。

クチコミについての、企業からのコメント

イッセイミヤケ人事部採用担当です。

沢山のコメントありがとうございます。

頂いたコメント内に「産育休等も融通が利く、頑張る女性に優しい職場」とありますが、
弊社では、法定の産休・育休制度の他に、子育て中のスタッフをサポートする就労支援制度を下記の内容で取組んでおりますので
子育て中も安心して働けます。
・育児短時間勤務制度(小学校就学前まで)
・休日優先指定(中学校就学前まで)
・早番固定(中学校就学前まで)

また、ショップでは、「自分達で考えて、お客様をおもてなしする」事を求めておりますので
年齢・キャリア問わず発言できる環境となっております。

ご興味をお持ち頂けましたら幸いです。
2016.12.14 回答
評判スコア22人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
350万円
平均年齢:26.8歳
21人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
60
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
8-9時間
22人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
66
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
65
22人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
71
22人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
20人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
20人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

販売スタッフ ★残業月平均2~3h/育休復職率100%/正社員登用率95%
給与月給17万6000円~27万円★年収例:370万円/26歳★ユニフォーム支給あり
勤務地札幌・仙台・東京・神奈川・京都・大阪・神戸・名古屋・広島・松山・福岡の直営店 ※希望考慮、転勤ナシ。
販売スタッフ ★残業10h以下/育休復職率100%/正社員登用率95%
給与月給17万6000円~★年収例:500万円/31歳 セールスリーダー
勤務地札幌・東京・神奈川・千葉・埼玉・京都・大阪・神戸・名古屋・広島・松山・福岡の直営店舗