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株式会社トライアンフ

会社概要

  • 設立 1998年6月1日
  • 代表者 代表取締役 樋口 弘和
  • 資本金 3000万円
  • 従業員数 120名
  • 事業内容 ■人事コンサルティング(人事制度設計、評価制度設計、組織診断など) ■人事アウトソーシング(給与計算アウトソーシング、年末調整アウトソーシングなど) ■採用コンサルティング(人材像設計、選考プロセス設計、面接官トレーニングなど) ■採用アウトソーシング(新卒採用、中途採用、アルバイト採用) ■適性検査(適性検査ツールの導入、販売及び活用サポート) ■社員研修(新入社員研修、若手社員研修、管理職研修など) <許可番号> 有料職業紹介事業 13-ユ-301520 一般労働者派遣事業 許可番号 般13-301977 プライバシーマーク付与認定事業者 第10862027号

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2017年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2017年時点の情報
フィードバックを大切にする会社。年齢や在籍年数に関わらず、やりたいと手を挙げればチャレンジできる。また、会社の支援により語学や外部研修への参加の機会があり、社員を育てる文化がある。
口コミ投稿日:2017年03月06日
2017年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2017年時点の情報
社員の生活支援向上のため、「ベネフィットワン」に加入する等、ここ最近で福利厚生が充実し始め、女性の活躍支援についても社内で注目されている。女性も多い会社であることから、引き続きより社員に対する支援制度が充実していくことを期待している。
口コミ投稿日:2017年03月06日
2016年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2016年時点の情報
手をあげれば任せてもらえる環境があります。小さな仕事から会社の事業としてなど大小様々ですが、この仕事をすることでプラスになるということは積極的に社員も提案していますし、上司もその提案について歓迎してくれます。意見交換や勉強会の機会も多く、士気は高いと思います。
口コミ投稿日:2016年08月18日
2016年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2016年時点の情報
数年前に比べて、かなり休みを取りやすい社風になっている。らしい。(過去を知らないため。)
現在は、有給休暇はもちろん、夏休みなど長期休暇に関しても有給をつなげて長くとっている社員が多くいる。
多忙な印象の営業がとれているので、問題ないと思う。
口コミ投稿日:2016年08月16日
2016年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2016年時点の情報
近年ボトムアップの企画が多数立ち上がっている。そのうちのひとつが新規事業開発で、実際に予算が与えられる中自由な活動が許されている。そのほかにも、勉強会企画、長期滞在企画、商品開発(改良)企画、マーケティングオートメーション導入など、現場の意見や考えから立ち上がるプロジェクトは多い。
口コミ投稿日:2016年06月28日
3.5
28人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.4
事業の優位性
・独自性
3.6
実力主義
3.6
活気のある風土
3.6
20代成長環境
3.6
仕事を通じた
社会貢献
3.3
イノベーション
への挑戦
3.4
経営陣の手腕
3.4
回答者の平均年収
422万円
納得度
65%
28人(平均32歳)の回答より
回答者の平均残業時間
32時間
納得度
83%
28人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 クライアントの人事に代わり、企業が抱えるあらゆる人事課題を解決。採用プロジェクトチームの一員として、採用プロセスの設計、実務・業務プロセス設計などを手掛けます。
  • 応募資格 日程調整・数値管理等の業務経験、ビジネスレベルの英語力、採用経験、人材業界経験など 《未経験歓迎・大卒以上》
  • 給与 月給259,000円~+インセンティブ+各種手当
  • 勤務地 東京本社(恵比寿)または東京都内のプロジェクト先※転居を伴う転勤なし。勤務地の希望を考慮します。
大手企業に対して、課題解決で役立っています
  • 仕事内容 お任せするのは、大手・外資系企業を中心とするクライアントの採用をメインとした人事コンサルティング。採用プロセスの設計、実務・業務プロセス設計などを手掛けます。
  • 応募資格 《職種・業種未経験不問!》■日程調整、数値管理等の事務経験■大卒以上
  • 給与 月給259,000円~+インセンティブ+各種手当
  • 勤務地 東京本社(恵比寿)または東京都内のプロジェクト先※転居を伴う転勤なし。勤務地の希望を考慮します。
大手企業に対して、課題解決で役立っています
  • 仕事内容 お任せするのは、大手・外資系企業を中心とするクライアントの採用業務に関わるコンサルティング。採用プロセスの設計や面接のトレーニングなどを手掛けます。
  • 応募資格 対法人の事業に関わっていた経験(職種・業種は不問)ほか ※大卒以上
  • 給与 月給26万円以上【年収例】入社3年目/年収360万円、入社5年目/年収700万円
  • 勤務地 東京本社(恵比寿)または東京都内のプロジェクト先※転居を伴う転勤なし。
大手企業に対して、課題解決で役立っています
  • 仕事内容 企業に代わって、応募者のデータ管理、応募者への連絡、面接のスケジュール調整など様々な採用業務を代行していきます。入社後は先輩たちがOJTを実施。未経験の方も安心です。
  • 応募資格 【未経験・第二新卒、歓迎!】基本的なPCスキルをお持ちの方 ★学歴不問!
  • 給与 月給22万600円~25万4000円 ★インセンティブ年2回
  • 勤務地 熊本BPOセンター/熊本市中央区九品寺2-1-24 ※転勤ナシ!
大手企業に対して、採用活動の支援で役立っています
  • 仕事内容 お任せするのは、大手・外資系企業を中心とするクライアントの採用や労務の人事コンサルティング。採用プロセスの設計、給与計算などの実務・業務プロセス設計などを手掛けます。
  • 応募資格 ■採用又は労務における実務の流れ・業務を理解している方(人材業界の営業、人事、労務など)
  • 給与 月給25万円以上【年収例】入社3年目/年収360万円、入社5年目/年収700万円
  • 勤務地 東京本社(恵比寿)または東京都内のプロジェクト先※転居を伴う転勤なし。
大手企業に対して、課題解決で役立っています