回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
私が感じる点は、社内教育と研修の充実です。業務に関する社外のセミナーは就業時間内でも参加させて頂いているのですが、社内では、社内ルールや、マネジメント”力”に関する教育・研修があると、現状より業務上のルールの徹底と部下や後輩に対する考え方、接し方に困る方も少なくなるのではないかと思慮します。
口コミ投稿日:2017年03月16日
成長・働きがい