株式会社プラス・ワン・コミュニケーション

会社概要

  • 設立 2013年1月
  • 代表者 代表取締役社長 藤原 浩貴
  • 資本金 500万円
  • 従業員数 7名
  • 事業内容 法人向け通信ソリューション事業 オフィス環境整備事業

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2015年頃
人事評価制度
20代 / 男性 / 現社員 / 営業系
人事評価は明確に規定されていて、自身の頑張りをしっかり反映される体制がある。昇格の機会は経験に関わらず新人でも皆平等にある。モチベーション高く仕事もできる。
2015年頃
事業での社会貢献
20代 / 男性 / 現社員 / 営業系
法人相手の通信コンサルというのは、会社で必ず使う電話や複合機、インターネット等のプラン見直しを提案する営業ということです。お客様が必ず使うものだからニーズがあり、料金が安くなる事で喜んでもらえる仕事です。
評判スコア1人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
11時間以上
2人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
70
1人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
76
1人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
-----
0人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
-----
0人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

営業 ※年4回の賞与と毎月のインセンティブで成果をしっかり評価!
給与月給25万円以上+インセンティブ※能力・年齢を考慮。<年収例>600万円/2年目
勤務地本社/大阪府大阪市北区曽根崎1-2-9 梅新ファーストビル10F ※転勤なし。U・Iターン歓迎です。