回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2016年時点の情報
新入社員に対しての研修は充実しているのですが、中途採用者に対しては機会が少ないと感じているので、もっと基幹システムの説明や販売店の見学等が出来ればより会社の役割を理解できると思います。
口コミ投稿日:2016年05月12日
成長・働きがい