株式会社トップインテリア

会社概要

  • 設立 1970年11月
  • 代表者 代表取締役 石澤 雅康
  • 資本金 3億4200万円
  • 従業員数 23名(2015年6月現在)
  • 事業内容 ◆内装仕上工事業(特-25)第17909号 商業施設やオフィス・ホテルの建築内装工事の工事監理業務 営業、積算、設計ほか工務業務

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2015年頃
給与水準
20代 / 男性 / 現社員 / 建築・土木系エンジニア
利益を社員に還元するスタンスの会社です。
2015年頃
仕事のやりがい
20代 / 男性 / 現社員 / 建築・土木系エンジニア
昼夜を問わずの仕事なので体力とガッツは必要。店舗内装が非常に多い為、全国各地色々な場所で仕事ができるのが面白いです。
評判スコア1人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
9-10時間
2人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
76
1人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
64
1人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
-----
0人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
-----
0人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

内装の施工管理※年間休日125日/定着率高め/技術者を大切にする老舗です
給与月給25~45万円+残業手当+休日出勤手当【年収例】23歳(経験3年)359万円
勤務地本社/東京都文京区小石川5-6-9 ※転勤はありません。
内装の施工管理※年間休日125日/定着率高め/技術者を大切にする老舗です
給与月給25~45万円+残業手当+休日出勤手当【年収例】23歳(経験3年)359万円
勤務地本社/東京都文京区小石川5-6-9 ※転勤はありません。
内装の施工管理 ※年間休日125日/定着率高め/技術者を大切にする老舗です
給与月給25~45万円+残業手当+休日出勤手当【年収例】23歳(経験3年)359万円
勤務地本社/東京都文京区小石川5-6-9 ※転勤はありません。
内装の施工管理 ※年間休日125日/定着率高め/技術者を大切にする老舗です
給与月給25~45万円+残業手当+休日出勤手当【年収例】23歳(経験3年)359万円
勤務地本社/東京都文京区小石川5-6-9 ※転勤はありません。