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株式会社ミニミニ

株式会社ミニミニ

会社概要

  • 設立 1977年
  • 代表者 代表取締役 大原 輝之
  • 資本金 5000万円
  • 従業員数 1016名(2020年9月現在)
  • 事業内容 賃貸物件仲介 ★キャラクター“ミニミニマン”で知られる不動産・賃貸仲介企業です。 「敷金・礼金0円物件」といったサービスをはじめ、ユニークなテレビCMによって広く知られています。 ※宅地建物取引業 国土交通大臣 (5) 第5631号

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「Lighthouse(ライトハウス)」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2020年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.0
2020年時点の情報
給与制度:
管理部門社員については昇給年一回5000円上がります。ボーナスは1ヶ月分×2回。電気工事待ってると月1万の資格手当がつきます。(任意で資格研修受けられます。)

評価制度:
管理部門については明確な昇格基準が設けられていないらしく、出世するタイミングも謎です。(営業社員は成績を上げれば確実に昇格できます)

口コミ投稿日:2020年09月04日
2020年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2.8
2020年時点の情報
事業の強み:賃貸業が主な業務になるため、景気が下がっても需要が比較的あるため、安定さが強みである。
事業の弱み:事業の弱みは特にないが、ワークライフバランスが重要視される社会と会社の休日日数、休憩時間などにギャップがあるため社員数の減少が弱みになりうると感じる。
事業展望:コロナでリモートが推進される中で、契約の流れなども全てリモートで行われるようになれば、電子契約書などに代わり、内見などもリモートで行われるようになり、社員のワークライフバランスが充実されれば成長につながると感じる。
口コミ投稿日:2020年06月24日
2020年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
2.8
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:実力主義の社風なため、主体的に行動できる社員は活躍できる環境にあると感じる。まだ、考え方が古くノルマを達成するためには、休日を犠牲にして出社しなければならないが、店舗によって異なる。
組織体制・コミュニケーション:個人プレーの印象が強く、社員同士のコミュニケーションは必要最低限だと感じる。定休日などがないため、休日出勤など休みをしっかりと取れない場合があるため、営業全員が余裕のないと感じる。
ダイバーシティ・多様性:男性、女性と給与に違いはないため、安心して働けると思う。ワークスタイルに関してはない。
口コミ投稿日:2020年06月24日
2018年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 退職済み(2020年) / 正社員
2018年時点の情報
給与水準:初任給は他の会社と比べてとても良い。その他、決済コンペなどで報酬が毎月あったり、繁忙期は長期空室の部屋の契約を取った場合、別途現金支給がある。管理会社から該当の物件の契約を取った場合に限りギフト券なども、個人に配布制度あり。また、顧客への引越し業者や、インターネットなどの紹介でもインセンティブが付く。家主へは、管理獲得、建築の提案で契約した場合、修繕業者の紹介で個人へのインセンティブが付くようになっている
口コミ投稿日:2020年04月05日
2019年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 退職済み(2020年) / 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:働き方改革で休みが増えてきたのは良い。繁忙期以外は月8日以上ある。シフト制なので事前に申請すれば希望通り休みが取りやすい。土日祝は来店がある為、平日に休みが多くなる。出かける際はどこも空いてるので慣れればらくでした。ただイベントや友人と出かける際は休みが合わず、1人で行動する事が多くなる。休日出勤は自分の休みにしか来れない来店があったり、成績が悪い人は自主的にしている人がそれなりにいるのが現状としてある。
口コミ投稿日:2020年02月01日
3.6
13人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.1
事業の優位性
・独自性
3.9
実力主義
4.2
活気のある風土
3.8
20代成長環境
3.6
仕事を通じた
社会貢献
3.3
イノベーション
への挑戦
4.0
経営陣の手腕
2.9
回答者の平均年収
479万円
納得度
66%
13人(平均30歳)の回答より
回答者の平均残業時間
27時間
納得度
55%
13人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

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  • 勤務地 栃木、茨城、群馬のいずれかの店舗 ※希望を考慮。転居を伴う転勤はありません。
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  • 勤務地 仙台、群馬、栃木のいずれかの店舗 ※ご希望を考慮して決定。※転居を伴う転勤はありません。
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  • 勤務地 仙台、群馬、栃木のいずれかの店舗 ※ご希望を考慮して決定。※転居を伴う転勤はありません。
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  • 給与 月給22万円以上+インセンティブ+賞与または報酬(年2回)
  • 勤務地 青森、仙台、群馬、栃木、茨城のいずれかの店舗 ※希望を考慮。転居を伴う転勤はありません。
オーナーやマンションの住人に対して、快適な暮らしで役立っています
  • 仕事内容 当社が管理するマンションやアパートの物件オーナー様に代わり修繕工事やリフォームなどより良い物件の維持・管理をし、入居者様が快適に暮らせるようにサポートするお仕事です。
  • 応募資格 高卒以上<未経験者・第二新卒者歓迎>■普通免許(AT限定可)
  • 給与 月給22万円以上+インセンティブ+賞与(年2回)
  • 勤務地 群馬、栃木、茨城のいずれかの店舗 ※希望を考慮。転居を伴う転勤はありません。
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