株式会社waja

会社概要

  • 設立 2003年5月6日
  • 代表者 代表取締役CEO 村田 高宗 代表取締役COO 小安 光司
  • 資本金 3億20万円 ※資本準備金含む
  • 従業員数 45名(平均年齢33歳)※2016年12月時点、アルバイトスタッフ含む
  • 事業内容 ■オンラインマーケットプレイスの運営

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2015年頃
会社の安定性
20代 / 女性 / 現社員 / クリエイティブ系
webサイトを作成することについて右も左も分からなかった自分が、今ではコードを書いています。専門的な学校に通わずとも、自己流で勉強しながらすぐに実践ができるのはラッキーな環境だと思います。分からないけどとにかくやってみて、もし失敗しても学ぶ姿勢を大切にしてくれる、そんな環境だと思います。
2015年頃
仕事を通じた成長
30代 / 男性 / 現社員 / IT系エンジニア
wajaのビジネスモデルはプラットフォーム戦略を採っているため、フルフィルメントの仕組みの上に様々なマーケットプレイスを設計することができます。その1つがFASHION CHARITY PROJECTです。このマーケットプレイスは「チャリティにサステナビリティを」ということで、日本のチャリティ文化を変えるほどの意義を持つものになっています。マーケットプレイスの立ち上げには運営ノウハウだけではない多くの障害があり、それを克服する努力、ファンを獲得する熱心さなど、ベンチャースピリットが必要になります。新企画を立ち上げたい、働きやすい環境です。
2015年頃
仕事のやりがい
30代 / 男性 / 現社員 / IT系エンジニア
システムという意味ではCtoCのECサイトをほぼフルスクラッチで自社開発しているため、アプリケーション開発のみならずインフラ構築・アーキテクチャ設計、運用含め非常に多岐にわたった経験を積むことができますが、1人に求められる能力が高くなるため、裏を返せばそれだけのスキル・努力が求められます。また、ECサイト運営に伴うノウハウも多々学ぶことができます。マーケティング、ロジスティクス、フルフィルメント等、希望すれば実際に業務を担当することもできますし、システムも密接に関連します。
2015年頃
仕事を通じた成長
20代 / 男性 / 現社員 / 販売・サービス系
自分がやりたいと思ったことは積極的にやらせてもらえます。むしろ、やりたいことがあるのに何でやらないの?というのがwajaでは日常です。興味のあるセミナーや勉強会に参加する社員も多々います。自分次第で成長速度の幅はかなり広がります。
2015年頃
仕事のやりがい
30代 / 女性 / 現社員 / 企画・事務・管理系
弊社はベンチャー企業なので、会社を自分たちで創りあげていく面白さがあります。ただ、既に出来上がった組織の中で与えられた役割をこなしていく仕事ではないので、創りあげる過程に厳しさや辛さがあります。例えば、社内の誰もやったことがない新たな取り組みを始めるときには、教えてくれる人がいないので、自ら勉強し努力を重ねていく必要がありますし、正解がないものを創りあげていくその過程にはやはり辛さもあります。現職で思うのは、仕事の面白さには、厳しさ、辛さは付き物だということです。

クチコミについての、企業からのコメント

多くのコメントありがとうございます。

当社は「TSUNAGU」という経営理念のもと、たくさんのヒトやモノ、コトを繋ぐため、日々さまざまなチャレンジと成長を続けています。
社員の平均年齢は32歳と若く、スタッフ全員が一丸となり、夢や目標に向かって一緒に頑張っていける会社です。

また、社員がそれぞれのライフステージに応じた働き方が実現できるよう、「フレックスタイム制」や「テレワーク制度」、「時短勤務制度」などを積極的に導入しています。
あんしんして長く働ける環境です。

昨年、家庭の事情で、沖縄に帰ることになったデザイナーも、テレワーク制度を通じて、当社の社員として引き続き、一緒に働くことができています。

当社では選考のステップを長くとっていますので、もしかしたら違和感を覚えるかもしれませんが、あなたの今後の人生に関わる大切な選択です。
会社の雰囲気、一緒に働く人、働き方などを知った上で、「ここで働きたい!」と心から思えるかどうか、あなた自身にも見極めていただきたいと考えています。

もし少しでもご関心をお持ちいただけましたら、ぜひ一度お会いし、ざっくばらんにお話ししましょう。
ご応募お待ちしております。

よろしくお願いいたします。
2016.12.22 回答
評判スコア9人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
250万円
平均年齢:25.7歳
3人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
72
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
9-10時間
19人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
72
9人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
60
9人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
-----
0人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
-----
0人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

株式会社wajaが現在募集している転職・求人情報

Webエンジニア ★自社サービス・社内システムの開発。残業はほぼありません。 Webエンジニア ★自社サービス・社内システムの開発。残業はほぼありません。
給与月給30万円~ ※前職給与、経験、スキルを考慮して決定します。
勤務地【wajaオフィス】東京都港区麻布台3-4-11 ※「六本木駅」より徒歩8分

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マーケター 自分達の手で作るECマーケット!ファッション好き歓迎!
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