ホットモブ・ジャパン株式会社

会社概要

  • 設立 2013年10月28日
  • 代表者 代表取締役CEO ジェイソン・ウォン
  • 資本金 500万円
  • 従業員数 ホットモブ・ジャパン 単体:2名 Hotmob 連結:30名 (GTグループ 連結:250名)
  • 事業内容 スマートフォン向けメディアの開発・運営 スマートフォン向け広告事業

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2015年頃
人事評価制度
20代 / 女性 / 現社員 / 企画・事務・管理系
立ち上げたばかりの為、努力次第で重要なポジションにつくことも可能。その為、自分の力を存分に発揮し、自由に発言できる環境です。
2015年頃
仕事を通じた成長
20代 / 女性 / 現社員 / 企画・事務・管理系
少人数体制の為、社長の近くで経営を含め様々な場面で活躍できるチャンスがある。アプリの知識をはじめ、マーケティングや広告といった分野の知識を深め、市場動向などにも目を向けることができる。
評判スコア2人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
8-9時間
1人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
58
2人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
58
2人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
-----
0人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
-----
0人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

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