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フィクスコミュニケーションズ株式会社
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フィクスコミュニケーションズ株式会社

会社概要

  • 設立 2000年7月
  • 代表者 代表取締役社長 森 晋一
  • 資本金 7000万円
  • 従業員数 234名
  • 事業内容 ■人的サポートを含む営業支援・販売促進業務代行 ■IT関連支援及びインストラクション業務請負 ■イベント、デモンストレーション企画、実施、運営 ■販促支援システム、ソフト開発及び情報提供サービス ■広告、宣伝ツールの企画、制作 [認可] 一般労働者派遣事業(般13-301355) 有料職業紹介事業(13-ユ-306305) プライバシーマーク(17002584)

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2021年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2.8
2021年時点の情報
給与制度:
給与や各種手当ては可もなく不可もないと思います。
ただ東京勤務になれば都市手当がつく。それ以外のエリアは都市手当はありません。
昇給に関しては評価制度が整備おり、しっかり自己の業務管理ができていれば昇給は望める。会社全体と所属チームの粗利目標達成が絶対条件の為、昨今の情勢下では難しくなっている。ただ上長の力量による。
賞与は会社の業績により年1回の決算賞与があるが、寸志以下。役職(所長、マネージャー)クラスにならない限りはお小遣い程度なので期待はしない方が良い。

口コミ投稿日:2021年10月28日
2021年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2.8
2021年時点の情報
女性の働きやすさ:
業界柄なのか女性社員や女性スタッフの割合が高いので働きやすいし、フレックス勤務で早出もあるので子育ても両立しやすいのかと思う。

口コミ投稿日:2021年09月28日
2021年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2.8
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
大半のスタッフが週末稼働しないので土日祝が休み。
部署によっては土日祝に電話当番や販売応援がある。
振替休日の有効期限も長い為、休みは取れる。
有給休暇も取り易い環境です。

多様な働き方支援:
基本はリモートワークになりつつある。
社外研修を受ける様に勧める環境ですので、自分次第でスキルアップも望める。
副業は不可。

口コミ投稿日:2021年09月28日
2021年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2.8
2021年時点の情報
福利厚生:
福利厚生は普通。

オフィス環境:
エリアによるが複数部署があるエリアは広い。
整理整頓はされており清潔感はある。
駅近なので通勤は楽です。

口コミ投稿日:2021年09月28日
2021年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2.8
2021年時点の情報
企業カルチャー・社風:
社風は可もなく不可もない。
比較的、社長や幹部役員との距離も近く、風通しも良い。意見は出し易い環境です。
新卒採用も進み、平均年齢が下がってきたからなのか淘汰されつつあり、昔気質の上下関係は薄れてきた。

組織体制・コミュニケーション:
部署、エリアによります。
他部署交流があり和気藹々としたエリアもあれば、同じ部署内でギスギスしているところもある。
出世意欲が高い、競争意識が高いと捉えればギャップなく働けると思います。

ダイバーシティ・多様性:
特にありません。

口コミ投稿日:2021年09月28日

クチコミについての、企業からのコメント

クチコミをいただきましてありがとうございます。

当社は創業以来、こつこつと真剣に事業に取り組むことで、皆様もよく存じの大手一般消費財メーカー各社様からご信頼をいただき、その信頼関係を武器にお取り引きを拡大して参りました。
さらなる事業拡大へ中期事業計画を推進しています。その中では、営業らしい姿勢、高い目標へのチャレンジ、プライドをもった仕事、相手の立場に立ち人と向き合う仕事の仕方、雇用開拓による社会貢献などの”らしさ”を追求し、人材と人材育成こそが当社の強みであると評されるよう社内風土や教育、評価の仕組み作りに取り組んでいます。

今後とも、社員のみなさんに成長実感をもってもらえるよう常に評価制度を見直ししながら、改善を進めていっています。
ぜひともご期待ください!
2021.12.28 回答
3.3
15人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.0
事業の優位性
・独自性
3.3
実力主義
3.7
活気のある風土
3.1
20代成長環境
3.2
仕事を通じた
社会貢献
3.0
イノベーション
への挑戦
3.3
経営陣の手腕
3.4
回答者の平均年収
418万円
納得度
56%
15人(平均36歳)の回答より
回答者の平均残業時間
35時間
納得度
73%
15人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 スーパーやドラッグストアなど店頭での販売動向データを集計・分析。そこから「売れる秘訣」を紐解き、クライアントである大手消費財メーカーの販促活動を支援していきます。
  • 応募資格 【学歴不問、未経験OK!】■データの集計・分析に興味のある方 ■スキルを身につけようという意欲のある方
  • 給与 月給31万7500円以上 ★扶養手当や各種お祝い制度などを用意しています。
  • 勤務地 東京都台東区浅草橋2-1-9 鮒佐ビル6階 ★転勤はありません。
メーカーに対して、プロモーション方法の提案で役立っています
  • 仕事内容 日用品・食品・医薬品・家電製品など大手消費財メーカーに対し販促支援を行ないます。
  • 応募資格 <職種・業種未経験・第二新卒歓迎>要普免(AT限定可) ★学歴不問
  • 給与 【東京オフィス勤務】月給31.75万円~ 【その他】月給28.75万円~
  • 勤務地 東京、札幌、仙台、名古屋、大阪、広島、福岡いずれかの勤務。※将来的には、転居を伴う可能性あり。
大手企業に対して、販促支援で役立っています
  • 仕事内容 マネージャーのサポートポジションとして、給与管理や請求書発行などの実務をこなしながら、一緒に働くメンバーたちの進捗管理をお任せします。
  • 応募資格 <学歴不問/業界経験不問> ◎経理または給与計算の実務経験をお持ちの方。
  • 給与 月給28万7500円以上 <年収例>345万円/入社1年
  • 勤務地 福岡県福岡市中央区赤坂1-15-33 ダイアビル福岡赤坂5F ※東京本社へ転勤の可能性があります。
  • 仕事内容 クライアントへの請求書作成や契約管理をメインに、スタッフの給与計算、有給休暇の管理や健康診断の案内などもお任せします。
  • 応募資格 【未経験・第二新卒の方歓迎】ExcelやWordを実務で使用した経験がある方 ※人物重視の採用です。
  • 給与 月給21万円
  • 勤務地 福岡県福岡市中央区赤坂1-15-33 ダイアビル福岡赤坂 5F(転居を伴う異動はありません)
全国の自社スタッフに対して、業務効率の向上で役立っています
  • 仕事内容 日用品・食品・医薬品・家電製品など大手消費財メーカーに対し販促支援を行ないます。
  • 応募資格 <未経験、第二新卒、歓迎!>要普免(AT限定可) ★学歴不問。
  • 給与 【東京オフィス勤務】月給31.75万円~ 【その他】月給28.75万円~
  • 勤務地 東京、札幌、仙台、名古屋、大阪、広島、福岡いずれかの勤務。※将来的には、転居を伴う可能性あり。
大手企業に対して、販促支援で役立っています
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