株式会社クオン

会社概要

  • 設立 2011年8月
  • 代表者 代表取締役 水野 和寛
  • 従業員数 29名(2014年10月現在) ※平均年齢20代、中途入社50%以上、女性社員50%以上。
  • 事業内容 ■モバイル・スマートフォン向けのWEB・アプリサービスの企画開発

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2014年頃
給与水準
30代 / 男性 / 現社員 / IT系エンジニア
自分の生活以上の給与をもらえる。
2014年頃
仕事を通じた成長
30代 / 男性 / 現社員 / IT系エンジニア
自分の意見を言いやすい環境なので、仕事を通じた成長を感じやすい。
2014年頃
会社の安定性
30代 / 男性 / 現社員 / IT系エンジニア
スマートフォン向けコンテンツの提供に特化しており、特にスタンプ等のキャラクターコンテンツに関しては先行しているのではないかと思う。当初から海外展開を考えていて、スマートフォンユーザーが爆発的に増え、日本のコンテンツとも相性が良いと思われる東南アジアで事業展開を行っている点も魅力的だった。
2014年頃
仕事のやりがい
30代 / 男性 / 現社員 / IT系エンジニア
まだエンジニアの数も少なく路線が固まっていないこともあるので、逆に自由に色々な事をやれる。新しいものでも、良さそうなら取り入れられる。転職前に興味があったAWSやGitHubを使っての開発を実際に行うことができて満足している。
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
650万円
平均年齢:36.3歳
3人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
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※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
8時間未満
3人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
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※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
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0人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
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0人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
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0人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
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0人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

自社新作スマホゲーム開発(サーバサイド、年間休日126日)
給与年俸制408万円以上 ※最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇します。
勤務地本社(渋谷区千駄ヶ谷)※転勤なし ◎各線「代々木駅」より徒歩6分
自社新作スマホゲーム開発(アプリサイド、年間休日126日)
給与年俸制408万円以上 ※最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇します。
勤務地本社(渋谷区千駄ヶ谷)※転勤なし ◎各線「代々木駅」より徒歩6分
自社新作スマホゲームのプランナー(未経験歓迎、年間休日126日)
給与年俸制375万円以上 ※最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇します。
勤務地本社(渋谷区千駄ヶ谷)※転勤なし ◎各線「代々木駅」より徒歩6分
自社新作スマホゲーム開発(サーバサイド、年間休日126日)
給与年俸制360万円以上 ※最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇します。
勤務地本社(渋谷区千駄ヶ谷)※転勤なし ◎各線「代々木駅」より徒歩6分
自社新作スマホゲーム開発(アプリサイド、年間休日126日)
給与年俸制360万円以上 ※最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇します。
勤務地本社(渋谷区千駄ヶ谷)※転勤なし ◎各線「代々木駅」より徒歩6分