株式会社太陽エンタープライズ

会社概要

  • 設立 1977年7月
  • 代表者 代表取締役 荒川正平
  • 資本金 6500万円
  • 従業員数 3500名(2015年10月現在) ※アルバイト・パート含む。
  • 事業内容 「土間土間」「ミスタードーナツ」「牛角」「かまどか」「しゃぶしゃぶ温野菜」「丸源ラーメン」「日南市じとっこ組合」「Di PUNTO」「高倉町珈琲」10の業態のフランチャイズ経営 【当社の特徴】 ◎高収益 多業態を展開し、変わりやすい飲食業界のトレンドに素早く対応。 常に利益率・集客力が高い業態を選び、そこに資源を集中しています。 ◎豊富な人材 優秀な人材を確保し、将来の事業拡大に向けて備えています。 ◎風通しの良い組織 定期会議では色々な提案が飛び交います。 役職関係なく、意見を言い合える風土です。

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2010年頃
仕事のやりがい
20代 / 男性 / 元社員 / 販売・サービス系
自分のいた店舗では店舗辺りの社員さんが3人以上所属(店長含む)ということになっていたため、必要以上にアルバイトへの依存が強くないことが良かったかと思います。
もちろん実際の業務に関してはアルバイトに依存する部分が大きいのですが、社員ではないとできない業務というのがある程度存在するためその部分をローテーションでしっかりと回せる体制を作っているのは、今まで経験した外食チェーン経営には無い部分でした。
2014年頃
教育・研修
30代 / 男性 / 現社員 / 販売・サービス系
月に1回の店長会議を通して、多店舗の成功事例や上長からの教育がある。飲食店での実務に対する教育制度はほぼ無く、配属された店舗でのレベルでOJTが行われる。成績上位者には年に1回アメリカ研修制度がある。
2009年頃
教育・研修
30代 / 男性 / 現社員 / 販売・サービス系
【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】いる。仕事上で行き詰まった所(人間関係/売上)へのアドバイスを頂いた。
2011年頃
仕事のやりがい
30代 / 男性 / 元社員 / 販売・サービス系
学校の文化祭や地域のバザーなど普段手の届かない場所へ積極的に出店し
地域住民との交流に力を入れています
顧客との距離が近く感じられ、とてもやりがいを感じます
後の顧客確保にも繋がる有意義な事業方針だと思います

クチコミについての、企業からのコメント

貴重なご意見ありがとうございます。
【教育・研修】に関しては、制度を整えている最中でございます。
弊社は、現在10業態あり115店舗になります。接客・調理の実務的な研修は業態ごとに違いますので、
なかなか本社で一括ではおこなえないのが実情です。
入社いたしますと、まずオリエンテーションにて会社の概要や就業規則の説明をおこないます。
その後、店舗配属となりますが、1か月以内に新入社員研修を2日間おこない、内容は社会人の心得やビジネスマナーなどとなります。
そして、半年を目途にフォローアップ研修を実施しております。

新入社員期間が終わりますと、社内研修としては社会保険や労務管理、パワハラセクハラ等の研修も今年より始まり
いろいろな科目の研修もおこなっております。また、サービス業専門の研修システムを提供する会社とも契約しておりますので
外部研修も自由に受けていただくことも可能になりました。

弊社は長く勤めていただき、力を発揮していただく為に今後も研修は増やしていきたいと考えております。

株式会社太陽エンタープライズ
総務人事部
2016.7.20 回答
評判スコア12人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
520万円
平均年齢:35.3歳
10人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
72
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
10-11時間
10人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
77
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
58
12人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
61
12人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
10人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
10人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

株式会社太陽エンタープライズが現在募集している転職・求人情報

経理 ★賞与の標準実績は4ヶ月分 ★残業は月10時間以内 経理 ★賞与の標準実績は4ヶ月分 ★残業は月10時間以内
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