株式会社クロスウエア

会社概要

  • 設立 1999年1月
  • 代表者 代表取締役 佐々木 洋
  • 資本金 1400万円
  • 従業員数 37名
  • 事業内容 Web、汎用機、オープン系等各種コンピュータソフトウェアのシステム開発 システムコンサルティング ネットワークシステム設計構築

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2016年頃
仕事を通じた成長
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア
希望すれば自分の希望した技術方面のプロジェクトに参画出来たことも過去にあり、その時はやりがいと、仕事を通じた成長の両方を達成出来たと思います。
少し難しいが達成できるレベルの仕事をどんどんこなす事で、どんどん成長可能だと感じている。
良い点
2016年頃
教育・研修
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア
積極的に社外の研修に参加できる制度や、社員による自発的な勉強会をやる風土もあります。
現時点で出来るレベルよりも、少し上の仕事を任せられる事で成長出来る機会があります。
今年からは、年6回を目途とした社外研修に自発的に選択し参加出来る制度も出来るようなので、期待を込めて良い点とします。
また、やりたい方向性を上司に伝えていれば、やりたいプロジェクトに参加して成長出来た事もあります。
気になる点
2016年頃
仕事を通じた成長
20代 / 女性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア
周りに比較対象になるような相手がいないので、自分が成長できているのかが漠然としています。そこに成長しているという満足度が加わればもっと良い会社になると思います。
2015年頃
給与水準
20代 / 女性 / 現社員 / IT系エンジニア
他社経験が無いので、実感はあまり無いのですが、交通費や住宅手当などの補助手当がしっかりしており、周りの話を聞いていても、可もなく不可もなくで、不満はありません。
2014年頃
仕事を通じた成長
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア
結論から言いますと習得可能なスキルは自分自身が望むもの全て習得できると思っています。自分が伸ばしたい技術を会社へ相談することで、上長からは“なってもらいたい”という要望、自分自身が“こうなりたい”という希望を元に話し合う機会を設けてくれます。いうまでもありませんが、自分自身で技術を磨く努力は必要ですが、その中で希望に沿った案件に携わったり、識者である先輩社員の方々を紹介して頂き相談に乗って頂き技術を伸ばすことができます。

クチコミについての、企業からのコメント

株式会社クロスウエア 採用担当のシステム部 伊江と申します。
投稿頂いたクチコミに対して、補足説明をさせて頂きます。

【教育研修 技術者スキルアップ支援】
・会社として年6回程度の社外研修に参加出来る制度が出来ました。
・技術者同士で、新しい技術を学ぶ為に勉強会なども開かれてます。
・技術書を購入する際にも、会社が負担しています。
・レンタルサーバーの費用負担などもあります。
・資格手当や資格試験費用の半額負担を行っています。

【希望のプロジェクトアサインについて】
技術者が新しい技術が身につくプロジェクトへのアサインを望めば、
可能な限り社員の能力向上を考えてアサインするように検討します。
新しい技術の最低限の部分に関しては、事前に独学で習得して貰う事が前提です。

【仕事を通じた成長】
今年から、経験の浅いメンバーに関しては、専任の先輩社員が割当てられるようになりました。
技術力アップのフォローや、進むべき方向性の相談など対応してくれます。
年2回の個人面談で目標設定もあるので、それを達成する事で確実に成長を感じれるようになりました。

【給与水準について】
en転職から転職される経験者の方には、原則年収が下がるような条件提示は行わないようにしています。
当然ですが残業代も全額発生します。

【書類・面接の選考基準】
現時点での実務力も当然ながらヒアリングさせて頂きます。
しかし、これから先の伸びしろを重要視しています。
後は、求職者様のこれから先のビジョンが、弊社で実現可能かも含めて相談させて頂いております。

今年から、今まで以上に人材育成に力を入れています。
クロスウエアの仲間として一緒に仕事して、新しい自分を見つけ、スキルアップを通じて夢の実現をしませんか?

まずは、弊社の求人広告やホームページをご覧頂き、皆様のご応募お待ちしております。
2016.7.13 回答
評判スコア7人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
467万円
平均年齢:36.2歳
6人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
85
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
8-9時間
11人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
88
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
95
7人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
92
7人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
自分のやり方で
進められる
6人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
挑戦的な社風
6人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

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給与【経験者】月給25万円~ 【未経験者】月給22.5万円~ ★年収例:580万円
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