回答者：30代 / 女性 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 契約社員
3.6
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
挑戦する気風、風通しの良さはある。雇用形態に関係なくパート、アルバイトであっても気軽に意見を言い、仕事に反映することができる。
組織体制・コミュニケーション:
ユニット経営なので完全に場所による。上司がグループの雰囲気をつくるので、話しやすい上司だと和気藹々とした雰囲気になるし、厳しい上司だとピリついた雰囲気になる。
口コミ投稿日：2022年09月12日
挑戦する気風、風通しの良さはある。雇用形態に関係なくパート、アルバイトであっても気軽に意見を言い、仕事に反映することができる。
組織体制・コミュニケーション:
ユニット経営なので完全に場所による。上司がグループの雰囲気をつくるので、話しやすい上司だと和気藹々とした雰囲気になるし、厳しい上司だとピリついた雰囲気になる。
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