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メディカル・ケア・サービス株式会社

会社概要

  • 設立 1999年11月
  • 代表者 代表取締役会長兼社長　高橋　誠一
  • 資本金 1億円
  • 従業員数 4750名
  • 事業内容 ■「愛の家」グループホームの運営・管理事業 ■介護付き有料老人ホームの運営・管理事業 ■通所介護事業　など

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2014年時点の情報
回答者：30代 / 男性 / 現社員
2014年時点の情報
ご入居者の方の気持ちを考え、何をしたいのか？何を言いたいのかを考えながら、毎日が新しく、時に笑い時に悩みを聞いたりして、やりがいは十分。夜勤は辛いですが、日勤になればほかの従業員もいるので協力しながら働けるし、未経験でも差別なく働ける環境です、
口コミ投稿日：2014年08月09日
2011年時点の情報
回答者：40代 / 男性 / 現社員
2011年時点の情報
【長く働ける環境か否か】本人の気持ち次第で、長く働ける。平均勤続年数は長いとは言い難いが、数年の壁を越えれば、安定した収入やポジションで力を発揮できる。成長期にあり、規模を拡大しているため、様々なポジションや選択肢も用意できる会社。
口コミ投稿日：2014年08月09日
2013年時点の情報
回答者：20代 / 女性 / 元社員
2013年時点の情報
【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】ある。 上司の裁量で判断されるため金額は不明だが、承認されれば全額支給される場合もある様子。
口コミ投稿日：2014年08月09日
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3.0
67人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.1
事業の優位性
・独自性
3.3
実力主義
3.2
活気のある風土
3.1
20代成長環境
3.2
仕事を通じた
社会貢献
2.8
イノベーション
への挑戦
3.3
経営陣の手腕
2.8
回答者の平均年収
339万円
納得度
49%
67人（平均34歳）の回答より
回答者の平均残業時間
25時間
納得度
66%
67人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。
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掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

WEBデザイナー（介護事業で毎年、安定成長中）

メディカル・ケア・サービス株式会社
正社員 学歴不問
  • 仕事内容 自社HP等Web系(企画・編集・デザイン・コピーライティング・コーディング等)の業務や、自社広告制作物関連の業務を担当いただきます。
  • 応募資格 Illustrator、Photoshopなどを用いたWeb制作の実務経験2年以上　※介護の経験や知識は不問。
  • 給与 年棒制400万円～500万円
  • 勤務地 本社／埼玉県さいたま市大宮区大成町1-212-3　※U・Iターン歓迎。転勤なし。
自社に対して、業績向上で役立っています

介護医療の教育研修担当（主任職、一般）

メディカル・ケア・サービス株式会社
正社員 学歴不問
  • 仕事内容 弊社内スタッフに向けた教育研修全般を担当いただきます。全国の介護現場のスタッフや、本社の各職種スタッフ、新卒社員なども含めて全社員に向けての各種の教育研修になります。
  • 応募資格 次の条件を満たす方■介護現場における業務経験／講師や管理者としての教育・研修経験／出張が可能な方
  • 給与 年俸制330万～500万円
  • 勤務地 本社／埼玉県さいたま市大宮区大成町1-212-3　※U・Iターン歓迎。転勤はありません。
自社に対して、教育・育成で役立っています

新卒採用担当（主任職、一般）

メディカル・ケア・サービス株式会社
正社員 職種未経験OK 学歴不問 転勤なし
  • 仕事内容 大学や専門学校、高校への訪問、求人媒体の発注や外部業者とのやりとり、説明会の実施など、新卒採用全般を担っていただきます。
  • 応募資格 人事未経験歓迎・次の条件を満たす方■営業や販売など人と接する仕事の経験／出張が可能／要普免／基本的なＰＣスキル
  • 給与 年俸制330万～500万円
  • 勤務地 本社／埼玉県さいたま市大宮区大成町1-212-3　※U・Iターン歓迎いたします。転勤はありません。
学生に対して、仕事探しの支援で役立っています

キャリア採用担当（主任職、一般）

メディカル・ケア・サービス株式会社
正社員 学歴不問
  • 仕事内容 全国の施設で働く介護スタッフの採用から本社スタッフの採用まで当社全体の中途採用を中心に携わっていただきます。
  • 応募資格 次の条件を満たす方■採用業務、または人材紹介会社での業務経験／リーダー経験やマネジメント経験／出張が可能である
  • 給与 年俸制330万～500万円
  • 勤務地 本社（埼玉県さいたま市大宮区）および名古屋・岐阜・大阪の各事業所　※U・Iターン歓迎／転勤なし
自社に対して、教育・育成で役立っています

キャリア採用担当（主任職、一般）

メディカル・ケア・サービス株式会社
正社員 学歴不問 転勤なし
  • 仕事内容 キャリア採用全般を担っていただきます。 全国の施設で働く介護スタッフの採用（新規開設、及び既存施設含めて）から本社スタッフの採用まで当社全体の中途採用を中心に携わっていただきます。 ◆具体的な業務 ・全国スタッフ採用のサポート業務（中途採用・新規施設開設に伴う採用） ・資格取得支援スクールとの連携（介護関係の学校周り等、採用活動の促進） ・説明会会場の手配、告知、運営準備 ・外部業者への求人媒体の発注　等 経験・スキルを発揮して、会社の成長や展開するホーム数の増加に応じて新たな採用活動の仕組みや、組織構築にも主体的な意識をもって取り組んでいただきたいと思います。（結果は必要ですが、目的をしっかりしていれば自由に提案し実行できる環境です。）キャリア採用課が直接面接することはほとんどありませんが、全国の中途採用を担当します。 ※主任職、一般職ともに、プレイヤーとしての行動が求められます。新規開設ホームの人員採用の責任者として集客のため、求人広告の作成や介護系学校開拓など営業的な動きや新しい施策の提案などの企画力も求められます。
  • 応募資格 ■採用業務、または人材紹介会社での業務経験など ■リーダー経験やマネジメント経験がある方 ■出張が可能である方（日帰り-二泊程度の出張あり） （要普免ＡＴ可・基本的なＰＣスキル） ※以下経験はお持ちであれば尚歓迎 ・採用業務のご経験（主任職については左記は必須要件です）
  • 給与 年俸制330万～500万円 ※前職、経験を考慮して給与を決定していきます。 年俸額を14分割し、1／14ずつを月々支給。 ※時間外手当が上記年棒とは別途で支給されます。 主任職：年俸420～500万円 一般職：年俸330～420万円
  • 勤務地 本社／埼玉県さいたま市大宮区大成町1-212-3 ※U・Iターン歓迎いたします。 ※転勤はありません。
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