株式会社関電工(東証一部上場)

会社概要

  • 設立 1944年9月1日
  • 代表者 取締役社長 水江 博
  • 資本金 102億6400万円
  • 従業員数 6604名
  • 事業内容 ■各種設備工事の企画・設計・施工・メンテナンス・リニューアル

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2011年頃
雇用の安定性
50代 / 男性 / 元社員 / 建築・土木系エンジニア
【長く働ける環境か否か】長く働ける会社です。平均勤続年数38~40年程度、定着率80%以上。社風:良好。 規模の大きさからか余裕度の問題かもしれないが、柔軟性がある。
2011年頃
教育・研修
50代 / 男性 / 元社員 / 建築・土木系エンジニア
【入社後の教育・研修の充実度】新入社員3ヶ月程度の導入研修の後、希望・要望部署に配属。マンツーマン指導。入社後1年研修。 10年研修。役職者階層研修。
2011年頃
教育・研修
50代 / 男性 / 元社員 / 建築・土木系エンジニア
【社員の成長に向けた支援の積極性】非常に積極的に支援してくれる。資格取得支援は3種電気主任士技術者・技術士・1級建築士・その他資格に相当な支援をしてくれる。業務に対する研修は定期的に社内外である。これら研修・支援に積極的に支援してくれ、費用負担もしてくれる。全社的にこれら資格取得・研修に抵抗感がない。
2013年頃
会社の安定性
20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
電気設備業界の中で関東圏ではリーディングカンパニーであり安定性は十分だと思われます。競合他社はきんでんなど。また東京電力の子会社であるところが強みであったが、東電からの仕事は減ってきている。外部からの仕事をどれだけ増やせるかが課題だろう。
2013年頃
事業での社会貢献
20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
【会社が誰に、どのように役立っているか】電力はライフラインなので、役に立つというかないと困るもの。中でも、東日本大震災の時には、現場で働く作業員もそれを動かす社内の方もすごいなと思った。たくさんの作業員が協力会社の方が応援で復旧工事へ参加していた。
評判スコア17人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
494万円
平均年齢:34.2歳
18人の社員・元社員の回答より
四季報調べ:572万円(41.9歳)
回答者の納得度
65
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
9-10時間
19人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
69
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
69
17人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
60
17人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
18人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
堅実な社風
18人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

株式会社関電工(東証一部上場)が現在募集している転職・求人情報

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