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株式会社GEEK

会社概要

  • 設立 2007年5月
  • 代表者 代表取締役 峯岸克行
  • 資本金 1200万円
  • 従業員数 14名(2017年5月現在)
  • 事業内容 ■Webフロントエンド開発 ■Webバックエンドシステム開発 ■Webコンサルティング ■自社サービス開発・運営

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2017年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
社員同士が評価し合う制度です。得意なことや苦手なことにも指摘をいただくので自分に足りないスキルを客観的に捉えることができ、成長に繋げることができます。もちろん頑張った分だけ評価されるので給与にも反映されやすいです。
口コミ投稿日:2017年05月23日
2017年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
弊社の人事評価制度は半期毎に自分で設定した目標に対して達成度を自分、周りの従業員(全員)、役員の3方で評価をします。そのため、客観的かついつも一緒に仕事をしている仲間からアドバイスがもらえるため、とてもためになることばかりです。評価はしっかりと査定にも反映されるので、モチベーションにもつながります。努力や成長が評価されるってうれしいですよね。
口コミ投稿日:2017年05月23日
2017年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
携わる案件にもよりますが、利用者の方に直接感想をいただくことがあまりないので社会への貢献性は実感は感じにくいかもしれません。ですがインフラ部分に関わるような案件にも触れる機会があるので、そういった案件は貢献していると感じることもあります。
口コミ投稿日:2017年05月23日
2017年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
社員の平均年齢が若いためか、介護・結婚・忌引などの就労規則(福利厚生含む)がまだ十分でない。ただ、この点は2016年から具体的に改善案が社内会議で議題として出るなど整備の方は進んでいるようです。社員が改善したい点は目安箱にその旨を投稿(無記名可)でき、すぐに反映されるあたりがフラットな環境を表しているのではないでしょうか。
口コミ投稿日:2017年05月23日

クチコミについての、企業からのコメント

引き続き社内勉強会でのInputとoutputの機会は多いですが、今後は他社様とのコラボレーションも企画しています。
2017.5.22 回答

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 企業サイトやWebアプリケーションなどの制作進行管理をお任せします。最新技術を取り入れつつ制作を進めることが可能。またバックエンド開発のディレクションへの挑戦もできます。
  • 応募資格 Webディレクターの実務経験をお持ちの方(年数・業界は不問です)※学歴不問。第二新卒歓迎です!
  • 給与 月給25万円~32万円 ※経験や能力を考慮のうえで決定致します。
  • 勤務地 東京都千代田区内神田1-5-13 内神田TKビル2F※転勤はありません。
企業に対して、業績向上で役立っています
  • 仕事内容 企業サイトやWebアプリケーションなどの制作進行管理を行なっていただきます。デザイナーへのディレクション、顧客折衝などを行ない納品まで担当します。
  • 応募資格 Webディレクターの実務経験をお持ちの方 ※業界・学歴不問。第二新卒、歓迎!
  • 給与 月給25万円~32万円 ※経験や能力を考慮のうえで決定致します。
  • 勤務地 東京都千代田区内神田1-5-13 内神田TKビル2F※転勤はありません。
企業に対して、業績向上で役立っています
  • 仕事内容 Webサイトなどの制作進行管理を行なっていただきます。デザイナーへのディレクション、顧客折衝などを行ない納品まで担当します。
  • 応募資格 《職種未経験者歓迎!》■デザイン、コーディングの知識■Photoshop、Illustratorの使用経験
  • 給与 月給23万円以上※経験や能力を考慮のうえで決定致します。
  • 勤務地 東京都千代田区内神田1-5-13 内神田TKビル2F※転勤はありません。
企業に対して、業績向上で役立っています
  • 仕事内容 ▼1年間、じっくり時間をかけてスキルを身につけましょう。 【約1年間の研修とCSS拡張メタ言語“Sass”の習得で、コーダーとしての価値を上げられる!】 コーポレートサイト・キャンペーンサイトなどのPCサイトや、スマートフォンアプリのコーディングをお任せします。当社ではSass(効率よくCSSコーディングできるメタ言語)を使ってのコーディングがメイン。先輩がマンツーマンでお教えしますので、経験がない方もご安心くださいね。 ≪入社後は…≫ ▼入社1~3ヶ月目まで:既存サイトの更新作業 ページの追加・バナーの再配置・レイアウトの組み換えなど、簡単な更新作業がメイン。OJT担当の先輩とマンツーマンで一緒に進めていきましょう。その他、先輩が書いたSassを使ったコードを書き写し、きれいなコードの書き方を覚えます。 ▼入社6ヶ月目まで:新規サイトのコーディング OJT担当の先輩と一緒に新規サイトを担当。覚えたコードを参考にコーディングします。業務量の目安は、1日1ページです。 ▼入社10ヶ月~1年目:スマホアプリのコーディング PCサイトに比べて、難易度が高いのがスマホアプリ。未経験スタートでも、大手クライアントのプロジェクトに参加できるようになり、独り立ちとなります。
  • 応募資格 【実務未経験・第二新卒・職種転換、歓迎!】 ■CSSとHTMLの基礎知識を持っている方 ⇒「どんな言語が使われているか」や「どのようなコードを書けばシステムがどう動くか」などが分かるレベルを想定しています。 ※学歴は不問です。
  • 給与 月給23万円以上 + 賞与年1回 【想定年収:340万~380万円】 ※あなたの経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※上記金額には15時間分のみなし残業代が含まれます。15時間を超えた場合100%残業代を支給します。 360万円/26歳・経験2年 400万円/30歳・経験5年
  • 勤務地 東京都千代田区内神田1-11-7 コハラビル別館4F ※転居を伴う転勤はありません。 ※周りには飲食店がたくさん!ランチや仕事帰りの一杯には困りません!