株式会社フードコネクション

会社概要

  • 設立 2004年11月12日
  • 代表者 代表取締役 船木 純一
  • 資本金 1500万円
  • 従業員数 179名(うち社員139名、アルバイト40名)
  • 事業内容 ◆飲食店業務総合支援 ◎IT化支援 └ホームページ制作、SEO・SEM対策、携帯・メール配信 他 ◎飲食店販売促進サポート └チラシ、メニューブック、ショップカード、DMなどの作成 ◎飲食店開業・総合支援 └出店支援、資金調達支援、食材仕入、メニュー開発、インテリアデザイン、衛生管理、厨房機器関連 他 ◎ビジネスマッチング事業 └様々な業者と飲食店を繋ぐサービス ◎直営店事業 └『目黒 ほろよい党』、『POMPETTE(ポンペット)』の運営

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2016年頃
成長性・将来性
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
頑張った分だけ評価をしてくれます。
年齢、経験等、関係なく結果を出せば自分の組織を持たせてもらえます。非常にやりがいのある環境を提供してくれます。
自分が新しくやりたいことがあれば耳を傾けてくれます。そして、その実現の為に、知恵や力を貸してくれます。
気になる点
2016年頃
仕事のやりがい
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
人それぞれ、仕事に対してのやりがいは違うと思います。
何か一つでも成し遂げたいと強い思いや考えのある人は、どんな道順であれ皆が協力して実現させてくれる環境があります。
しかし、逆に対しては協力のしようが無いです。
無には無、しかお返しができませんから。
良い点
2016年頃
仕事を通じた成長
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
社名のごとく、飲食店様を支援する会社。自然と飲食に対する熱い想いを持った人たちが集まる環境に。お店の為に何ができるか、そこを常に考えて行動する集団です。そのため、業界知識や広告活用のノウハウが努力した分だけ身につく環境であることが魅力だと感じます。
また、年功序列ではなく、やったらやっただけ評価されるシステムなので、エネルギーに満ち溢れた方が存分に飛躍できる環境だと思います。
気になる点
2016年頃
教育・研修
30代 / 女性 / 現社員(正社員) / 営業系
会社の成長期という事でここから人が増えていく中で教育や研修の制度は今まさに取り組んでいる最中という事で、今後はしっかりとした制度ができていくと思います。
この教育や研修の制度も自分達が経験してきた事をもとに、みんなの意見を取り入れて進めています。
良い点
2016年頃
仕事のやりがい
30代 / 女性 / 現社員(正社員) / 営業系
年齢・性別関係なく頑張って結果を出した分だけ評価してもらえる会社。
責任ある仕事も任せてもらえて、その仕事をやり切る中で今まで経験した事のなかった自分に気付いたり成長に繋がる部分も多々あります。

やらせれる仕事ではなく自分達で作り上げていく事を楽しめる人ならすごく活躍できる会社だと思います。

クチコミについての、企業からのコメント

平均年齢28歳の活気に満ちた会社です!
やるときはやる、締めるところは締める、そういった社風の中にも、
上司・部下関係なく声をかけあい、お客様のお店に食事に行ったり、イベントを企画したりと
風通しの良さを感じられます。
結果を出した分の評価制度があり、興味があることや時には悩みごとなどを相談すれば必ず耳を傾けてくれます。
みんながみんなの為に、一丸となって結果を出せばみんなで喜び合える会社です。
成長を感じられるキャリアアップ体制もあります。
未経験の方にも、営業のいろはを1から教えてもらえる研修制度がありますのでご安心くださいね!
2016.10.5 回答
評判スコア12人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
443万円
平均年齢:30.9歳
15人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
48
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
10-11時間
15人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
46
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
61
12人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
54
12人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
きちんと
ルールがある
12人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
挑戦的な社風
12人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

株式会社フードコネクションが現在募集している転職・求人情報

飲食業界専門の人材コーディネーター(新規事業の立ち上げメンバーとしてお迎えします) 飲食業界専門の人材コーディネーター(新規事業の立ち上げメンバーとしてお迎えします)
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給与月給22万~40万円 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
勤務地【東京本社】目黒区【名古屋支店】名古屋市【大阪支店】大阪市【福岡支店】福岡市 ★希望を考慮&転勤ナシ