株式会社キャスト

会社概要

  • 設立 2003年4月
  • 代表者 代表取締役社長 加藤慎二
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 70名
  • 事業内容 ■中古車ディーラー

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2014年頃
給与水準
30代 / 男性 / 現社員 / 営業系
営業職という事で、販売(実績)に応じたインセンティブがあり、自分自身の力により得る結果(給与)が毎月反映されるんで、満足を得る事が出来る。
2014年頃
仕事のやりがい
20代 / 男性 / 現社員 / 営業系
接客をしたお客様に、契約時や納車時に感謝の言葉などを頂くと「この仕事をしてよかった」と心から思います。また、自分がオススメした車両を気に入っていただき、お買い上げ頂いた時の達成感はなかなか他の仕事にはないと思います。
2014年頃
給与水準
30代 / 男性 / 現社員 / 営業系
給与面において、実績に応じて正当な報酬を頂ける環境です。また、明確な設定もされているため、やりがいもあります。貢献度=報酬がしっかりとしております。
2014年頃
給与水準
40代 / 男性 / 現社員 / 営業系
歩合給がすごく高いです。歩合のシステムも面白く、第一ステージでボーナスポイント、第二ステージ、第三ステージとステージが上がると一台あたりの歩合も上がりますので、車の販売が楽しくなります。
2014年頃
仕事のやりがい
40代 / 男性 / 現社員 / 営業系
車選びのお手伝いをさせて頂く上で、お客様とのコミュニケーションを多く行います。車の話だけではなく、お子さんの話や、昔話など車とは関係のない会話もするのでとても面白い。
評判スコア1人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
535万円
平均年齢:35.5歳
13人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
76
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
8-9時間
13人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
64
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
64
1人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
58
1人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
挑戦的な社風
1人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

中古車の販売スタッフ ◎インセンティブあり!
給与月給20万円以上+インセンティブ+手当 年収例:600万円/25歳(入社3年)
勤務地愛知(北名古屋・春日井・豊田・岡崎)・岐阜(岐阜)・三重(四日市)の各店舗 ※勤務地は希望を考慮。
中古車販売の営業 ◎成約率は平均50%、異業種出身の未経験者が活躍しています。
給与月給20万円以上+インセンティブ+手当 年収例:500万円/29歳(経験2年)
勤務地愛知(北名古屋・春日井・豊田・岡崎)・岐阜の各店舗 ※勤務地は希望考慮します。