回答者:20代 / 男性 / 現社員
2015年時点の情報
入社後、まずは月々の売上がある一定の水準に達し、その数字を数か月維持し続ける事が出来れば昇進という分かりやすい制度をとっています。ここに到達するのは、最短1年半、平均2年程で可能です。昇格は年1回5月ですが、実績次第では、圧倒的に短い期間で責任ある立場に着任する事も可能です。実際入社数か月で昇進の打診を受けた方もいます。ただしこれは、裏を返せば管理職不足という事にも繋がっているので、完成された社内体制の中で勤務する事を希望される方は違和感を感じるかと。早期に自分で売上を構築して、会社の中で存在価値を高める事を考えている方には適した職場かと思います。
口コミ投稿日:2015年06月09日