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三井不動産ビルマネジメント株式会社
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三井不動産ビルマネジメント株式会社

会社概要

  • 設立 1982年8月4日
  • 代表者 代表取締役社長
  • 資本金 4億9000万円 ※三井不動産株式会社100%出資
  • 従業員数 1882人(2020年度)
  • 事業内容 ■プロパティマネジメント事業 ■ソリューション事業 企業受付や研修の受託、コワーキングスペースをはじめとした多様なニーズに応える施設運営など

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 契約社員
3.3
2022年時点の情報
事業の弱み:
基本的に親会社からの委託が多いと感じられるため、自社独自の強みはあまりないと思われます。

口コミ投稿日:2022年07月04日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 契約社員
3.3
2022年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前とのギャップは特にありません。
想像してたより働きやすい環境だったかとおもいます。

口コミ投稿日:2022年07月04日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 契約社員
3.3
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性同士の職場ですがとても働きやすいです。産休育休も取れるため、結婚後に働く職場としてはとてもいいのではないかとおもいます。

口コミ投稿日:2022年07月04日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 契約社員
3.3
2022年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
上からの指示で現場に下りる形の組織体制ですが、直前の連絡が多いため、早め早めに連絡を心がけていただくと助かります。

口コミ投稿日:2022年07月04日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 契約社員
3.3
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
定時で必ず上がれるので予定はとても立てやすいと感じます。有給も希望日には必ず取れるのでその点も魅力的な部分です。
初年度は有給が10日付与されます。
それ以降は毎年1日ずつ増えていくかと思います。

多様な働き方支援:
受付の仕事のため、早帰りはできません。副業も禁止されています。

口コミ投稿日:2022年07月04日
3.4
39人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.6
事業の優位性
・独自性
3.6
実力主義
2.7
活気のある風土
3.4
20代成長環境
3.3
仕事を通じた
社会貢献
3.3
イノベーション
への挑戦
3.1
経営陣の手腕
3.0
回答者の平均年収
532万円
納得度
73%
39人(平均36歳)の回答より
回答者の平均残業時間
33時間
納得度
70%
39人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 三井不動産グループのオフィスビル事業の中核を担う当社。あなたにはオフィスビル経営に関わる業務や企業向けソリューションサービスの企画・開発などを、適性に応じてお任せします。
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  • 給与 月給23万2000円以上+賞与年2回 ※想定年収:469万円~719万円
  • 勤務地 北海道、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、大阪府、広島県、福岡県の各支店・オフィス
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