オフィスカラーズ株式会社

組織体制・コミュニケーション：
社員数が少ないため、社長をはじめ、社員同士が密にコミュニケーションを取っています。
また、大勢での研修やマニュアルを読んで仕事を覚えるというよりは、OJTのなかで仕事を覚えてもらうことが多いので、知らないことはどんどん先輩社員に聞いて成長していける会社だと思います。

成長・キャリア開発：
入社時は映像の知識が全くない場合でも、簡単な仕事から徐々にステップアップができます。人数の少ない会社ですので、映像制作全体の動きを把握することが可能です。ある程度の経験を積んだ際には、ディレクターやプロデューサーなど将来のキャリア選択を柔軟にすることができます。

働きがい：
1つ1つオーターメイドで映像を作っています。その為、新しい発見などが毎回あり、飽きることのない業種だと思います。コツコツと準備したものが積み上がり、映像となって完成する達成感があります。1人でできることの範囲も広いので、やる気さえあればグングン成長することができます。

事業の強み：
メインである映像制作事業では、クライアント、広告代理店からリピートして発注いただいている案件が多いです。それこそ何年もお付き合いがある発注主の方々がたくさんいます。これは納品している映像のクオリティはもちろん、完成までの仕事の進め方についても納得いただいているからできていることだと思っています。

給与制度：
忙しければ、もらえる賞与がその分増えますので、大変ではありますがモチベーションアップにつながっています。
いまのところ、毎年昇給しています。
昇給率は同じような規模の他社と比べると、どうやら良いようです。

福利厚生：
船を所有しています。社員は船舶免許を持っているので、自由に乗れます。
社内イベントとして、社員で海釣りにでかけ釣れた魚を懇意にしているお店に持っていって調理してもらって食べるパーティーをしたりしています。

会員制リゾートホテルの会員なので、割安な金額で豪華なホテルに宿泊できます。