株式会社seiwa

会社概要

  • 設立 2005年10月14日
  • 代表者 代表取締役CEO 青木 和浩
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 68名
  • 事業内容 ◆ソフトウェア開発、パッケージソフト開発、Webコンテンツ作成、サーバ保守メンテナンス ◆CAD設計、プラント・設備設計・機械設計、電子回路設計、土木設計、建築設計 ◆ユーザビリティ計測、ユニバーサルデザイン設計、人間工学解析・分析 ◆ICタグシステムソリューション構築・企画設計 ◆ネットワークセキュリティ、SAP R/3システムコンサルティング 【許可番号】特27-302603 特定労働者派遣事業

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2015年頃
人事評価制度
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア
基本的に絶対評価制度なので正当な評価をされていると日々思います。
良い点
2015年頃
教育・研修
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア
会社独自のeラーニングシステムがあり、教育制度は整っていると思います。

クチコミについての、企業からのコメント

当社はITインフラに特化した事業を行っております。データセンター、IT教育から始まり、ビッグデータのジャンルへ行きたいと思っております。現在、更なるサービス向上のため幅広いジャンルの方を募集しています。現在お持ちのスキルを活用できて、実力を発揮して頂けるのではないかと思いましたので連絡させて頂きました。教育用社内サーバーも完成し、スキルを見える化して他社にマネの出来ない充実のキメの細かいキャリアパス(テスト方式)を組む事が出来ます。また人の温もりを感じられる経営を目指しています。出来るエンジニアにとっては自由裁量の度合いが高いのも特長です。もし私どもの会社に興味を持っていただき、ご応募いただきますと幸いです。ご不明な点などがございましたらお気軽にご連絡ください。採用の人もれなく就職祝い金進呈中
2016.9.27 回答
評判スコア1人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
8-9時間
1人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
70
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
70
1人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
76
1人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

インフラ基盤エンジニア(過去5年の定着率95%以上)
給与月給30万円~60万円 【年収例】27歳(サーバ構築エンジニア)/420万円
勤務地関東圏(東京・千葉・埼玉・神奈川)、関西圏(大阪・京都・兵庫)※転居が伴う転勤はありません。
サーバエンジニア◎月平均の残業時間10時間!
給与月給30万円以上 ※経験・能力などを考慮のうえ、決定します。 27歳【前職】280万円⇒【現在】420万円 ◎140万円UP! 31歳【前職】380万円⇒【現在】600万円 ◎220万円UP! 35歳【前職】350万円⇒【現在】520万円 ◎170万円UP!
勤務地関東圏(東京・千葉・埼玉・神奈川)、関西圏(大阪・京都・兵庫) 東京オフィス/東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー11階 ※一部、自社内開発あり。 ※希望勤務地を考慮します。U・Iターン、歓迎です。