株式会社ECライン

会社概要

  • 設立 2011年4月
  • 代表者 代表取締役 前島 雅樹
  • 資本金 100万円
  • 従業員数 160名(2016年8月現在)
  • 事業内容 コールセンター自社運営(セルマネジメントコールセンター) コールセンターソリューション テレマーケティング コールセンターコンテンツ開発・販売

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2016年頃
仕事を通じた成長
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
目標設定を自分ですることができるので、達成に向けて努力しやすいです。
また、達成できたときは成長を実感できます。

クチコミについての、企業からのコメント

●駅からビルが地下直結で雨の日は傘いらず楽です。
●和気あいあいとした雰囲気でアットホームな職場です。
2017.2.5 回答
評判スコア1人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
8-9時間
1人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
76
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
70
1人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
70
1人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
1人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

株式会社ECラインが現在募集している転職・求人情報

コールセンターのSV◎ビジネススキルを学べる外部研修をご用意! コールセンターのSV◎ビジネススキルを学べる外部研修をご用意!
給与月給18万5000円~40万円+インセンティブ ※経験・能力を考慮。
勤務地本社/大阪市中央区南船場2-4-8 長堀プラザビル4F ※転勤はありません。U・Iターン歓迎!

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

コールセンターのSV◎ビジネススキルを学べる外部研修をご用意!
給与月給18万5000円~40万円+インセンティブ ※経験・能力を考慮。
勤務地本社/大阪市中央区南船場2-4-8 長堀プラザビル4F ※転勤はありません。U・Iターン歓迎!
反響営業
給与月給18万5000円以上+歩合給 ※研修期間の給与は月給27万5000円です。 【研修期間の給与について】 入社1ヶ月目は新人期間のため、あまり多くのインセンティブを稼げません。 そこで、あらかじめ9万円をインセンティブとして給与に含み、支給しているのです。 また、新人期間中に9万円分以上の活躍をすれば、その分のインセンティブを上乗せします。 過去には、入社1ヶ月目で月給80万円を稼いだ社員もいます。あなたも頑張ってください! 年収500万円/27歳(入社半年) 年収1100万円/36歳(入社1年目)
勤務地大阪府大阪市中央区南船場2-4-8 ※転勤はありません。U・Iターン、歓迎します。
反響営業
給与月給18万5000円以上+歩合給 ※研修期間の給与は月給27万5000円です。 【研修期間の給与について】 入社1ヶ月目は新人期間のため、あまり多くのインセンティブを稼げません。 そこで、あらかじめ9万円をインセンティブとして給与に含み、支給しているのです。 また、新人期間中に9万円分以上の活躍をすれば、その分のインセンティブを上乗せします。 過去には、入社1ヶ月目で月給80万円を稼いだ社員もいます。あなたも頑張ってください! 年収500万円/27歳(入社半年) 年収1100万円/36歳(入社1年目)
勤務地大阪府大阪市中央区南船場2-4-8 ※転勤はありません。U・Iターン、歓迎します。