株式会社三英

会社概要

  • 設立 1962年7月16日
  • 代表者 代表取締役 三浦 慎
  • 資本金 9500万円
  • 従業員数 100名
  • 事業内容 ■卓球台・スポーツ用品の製造・販売 ■公園遊具の製造・販売・保守点検 ★三英の卓球台は、国内外のビッグゲームで使用されています。 中でもセンターテーブルに使用された卓球台は、選手、観客および大会関係者から高い評価をいただいております。 【加盟団体】 (社)日本公園施設業協会、(社)日本公園緑地協会、(社)ランドスケープコンサルタンツ協会、(社)日本スポーツ用品工業協会、(公財)日本体育施設協会、東京スポーツ用品工業協同組合、日本卓球公認工業会、国際卓球工業連盟

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2015年頃
会社の安定性
40代 / 男性 / 現社員 / 営業系
社内でもグローバル化が進んできており、海外に向けた業務も少しずつですが発生をしてきています。オリンピックや世界選手権での実績をもとに、将来向けて全社で取り組んでいます。
2015年頃
仕事のやりがい
40代 / 男性 / 現社員 / 営業系
入社が浅い社員でも、頑張り次第で大きなチャンスをつかむ事ができる環境です。体力を使う業務があったり、自分の力で乗り切らなければいけない事も多々あり、苦労する事もありますが無事に業務を終えた時の達成感を感じられる環境です。
評判スコア2人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
350万円
平均年齢:43.0歳
1人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
64
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
10-11時間
3人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
64
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
70
2人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
64
2人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
1人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

公園遊具の設計
給与固定給制 月給26万円以上 (一律手当含む)※経験・能力など考慮。
勤務地本社/千葉県流山市東初石六丁目182番地の1(新C69街区7)
法人営業
給与固定給制 月給26万円以上 (一律手当含む) ※経験・能力など考慮。
勤務地本社/千葉県流山市東初石六丁目182番地の1(新C69街区7)※転勤はありません。
社内SE(年間休日125日)
給与固定給制 月給26万円以上 (一律手当含む)※経験・能力など考慮。
勤務地本社/千葉県流山市東初石六丁目182番地の1 ★転勤ナシ。「流山おおたかの森駅」より徒歩2分!
法人営業
給与固定制 月給26万円以上(一律手当含む) ※経験・能力により加給優遇いたします。
勤務地本社/千葉県流山市東初石六丁目182番地の1(新C69街区7) ※転勤はありません。U・Iターン歓迎します。
卓球台の設計 【当社製品は世界大会でも使用されています】
給与固定制 月給28万円以上(一律手当含む) ※経験・能力により加給優遇いたします。
勤務地本社/千葉県流山市東初石六丁目182番地の1(新C69街区7) ※転勤はありません。U・Iターン歓迎します。