ガゼル株式会社

会社概要

  • 設立 2011年
  • 代表者 代表取締役社長 藤原 秀樹
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 314名
  • 事業内容 携帯電話の販売店様向けの営業&業務代行

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2016年頃
福利厚生
20代 / 女性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
長期で働けるような制度、福利厚生が整っていると感じる。
気になる点
2016年頃
教育・研修
20代 / 女性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
店舗によって教育体制が若干異なる点。
良い点
2016年頃
給与水準
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
やればやった分だけ、給与・ポジションに反映される。
評判スコア2人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
--万円
平均年齢:--歳
0人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
8-9時間
2人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
76
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
88
2人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
64
2人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
2人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかというと
挑戦的な社風
2人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

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給与【関東・東海・関西】月給22~27万円【東北・九州】月給17~25万円 他
勤務地全国の各22都道府県での募集! 勤務地は希望を考慮の上で決定します。
総合職(販売、人事、営業、企画、事務ほか)
給与【関東・東海・関西】月給21~27万円【東北、中国・九州】月給17~25万円 他
勤務地全国の各24都道府県での募集! 勤務地は希望を考慮の上で決定します。
総合職(販売、人事、営業、企画、事務ほか)
給与【関東・東海・関西】月給21~27万円【東北、中国・九州】月給17~25万円 他
勤務地全国の各24都道府県での募集! 勤務地は希望を考慮の上で決定します。
総合職 (店長、人事、営業、企画、事務ほか)
給与【首都圏・東海・関西エリア】 月給22万円以上 ※事務職の場合は月給20万円以上 【北関東エリア】 月給20万円以上 【東北・信越・中国・四国エリア】 月給18万円以上 【北海道エリア】 月給16万5000円以上 ※あくまで入社時における最低限の給与です。 ※能力・経験を考慮の上、決定を致します。 ◎420万円(月給25万5000円)/25歳・入社1年6ヶ月 ◎650万円(月給32万5000円)/27歳・店長・入社3年目
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