回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2015年時点の情報
経験豊富な方がたくさんいるので、色々な部分で刺激になり参考になります。また、外部の研修・講習などは有料でも会社負担で参加させてくれます。ですが研修計画として決まった研修などは少ないので、自分からどう積極的に動いて先輩のスキルを盗むか、調べて動いていくかなどで大きく成長できると思います。なので逆に受け身であればそこそこな感じに収まると思います。
口コミ投稿日:2015年08月24日
成長・働きがい