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株式会社adapt retailing

会社概要

  • 設立 2011年
  • 代表者 代表取締役社長 佐藤 卓生
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 1800名(2024年4月時点)
  • 事業内容 紳士、婦人、子供服の製造販売

この会社のクチコミ・評判

エンが運営する会社口コミプラットフォーム「エン カイシャの評判」の情報を閲覧できます。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2024年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.5
2024年時点の情報
福利厚生:
通勤手当もあり、社販もあり。

オフィス環境:
店舗スタッフのオフィス環境は館によりけり。本社は駅から少し歩いたところにあります。周りに特に何もないです。

口コミ投稿日:2024年12月09日
2024年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.3
2024年時点の情報
女性の働きやすさ:
店舗スタッフもほぼ女性なので、家庭がある方の急なおやすみもみんなでカバーしあっているイメージです。

口コミ投稿日:2024年12月08日
2024年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.3
2024年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
店舗スタッフは土日祝やイベント時は必須出勤ですが、希望休は取りやすいです。
店舗スタッフ人数によっては有休があまり使えない店舗もあります。
社員は残業がみなし残業25時間分がお給料に入っているので、イベント時は早出や残業しないと作業が追いつかないです。
アルバイトさんは店舗によりますが基本定時で上がれると思います。

口コミ投稿日:2024年12月06日
2024年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 契約社員
3.8
2024年時点の情報
企業カルチャー・社風:
年齢性別関係なく挑戦させてもらえる環境だと思う

組織体制・コミュニケーション:
店舗によるかもしれないが社員同士のコミュニケーションは積極的に行われていると思う
話しやすい雰囲気ではある

ダイバーシティ・多様性:
海外のお客様も増えている為、海外出身のスタッフも増えて行くのではと思う。

口コミ投稿日:2024年01月29日
2024年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 契約社員
3.8
2024年時点の情報
福利厚生:
福利厚生は良いとは言えない
住宅補助などはない
通勤手当は出る
退職金なし

オフィス環境:
店舗によるが入ってる館に従業員スペースなどがあったり、店舗内にスタッフルームがある

口コミ投稿日:2024年01月29日

クチコミについての、企業からのコメント

株式会社adapt retailing 代表取締役の佐藤です。

貴重なクチコミをいただき、ありがとうございます。



『働き方』『年収・給与』『成長』に関して、

色々なお声をいただき、とても嬉しく思います。



『働き方』の希望休の自由さに関しては、ホスピタリティの高いサービスを提供するためには大切だと考えており、会社各店舗の裁量に委ねております。



『年収・給与』の昇給に関しましても、成長企業であり、今後もより発展していくには、現場とお客様をつなぐ、全従業員のちからが必要不可欠だと考えております。

そのため、社内へノウハウを蓄積いただける人材や改善案や実行いただける方へきちんと評価できる体制を整えており、私自身社員の方と面談も行っております。



同様の考えから、『成長』に関しても、キャリアアップ制度を設けて、外部研修などへの積極的な参加促進と費用負担を行っております。



その他、気になること等、お気軽にご質問ください。

ご覧いただき、ありがとうございました。

________________
2022.1.14 回答
3.7
49人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
4.1
事業の優位性
・独自性
3.5
実力主義
3.9
活気のある風土
3.3
20代成長環境
4.5
仕事を通じた
社会貢献
3.4
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
3.5
回答者の平均年収
445万円
納得度
80%
49人(平均29歳)の回答より
回答者の平均残業時間
14時間
納得度
83%
49人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

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