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株式会社Reef
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株式会社Reef

会社概要

  • 設立 2006年4月
  • 代表者 代表取締役 小西 浩之
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 6名(2022年5月現在)
  • 事業内容 レディースカジュアルアパレルの企画・製造・卸 【自社ブランド】 milimili(ミリミリ) cotopone(コトポーネ)

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
事業の強み:
・一人一人のスキルが高く、状況に応じた対応を臨機応変に小まめな動きが出来ること。
・他には無いデザインを積極的に提案しているので、他社とは一線を画した商品を常にお客様に提案しており、取引先に好評頂いている。

事業の弱み:
・デザインの充実は十分にありますが、営業が1人ということや既存の取引先が少ないため、良い商品を作っているが周知が足りず、取引の無い会社へのアピールが出来ていない。
・少しずつ改善していっているが、ボトムスには強いがトップス関連のアイテムは弱いため、1社に対しての総合的な売上確保がまだまだ乏しい。
口コミ投稿日:2022年06月14日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
営業ということで、お客様対応が中心で動いていけるという印象でしたが、商品や工場の知識を頭に入れておかないと動けないので、知識を付ける勉強をしていかないといけないということと、少人数の会社なので、他部署の仕事も協力して動いていかないと会社が回らないので、マルチタスクを求められるのに最初は戸惑いました。
口コミ投稿日:2022年06月14日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
一人一人が責任を持った仕事をしていくのと、会社の流れを一貫して見ていける仕事環境なので、自部署の仕事だけにとらわれない、幅広い知識と仕事を体感しながら覚えていけると思います。
覚えた仕事に対しての評価もあるので、自分が望めばステップアップをしていくことも可能です。

働きがい:
良くも悪くも自分の仕事次第なので、自分の働きで売上が上がった時にはその分の評価をしてもらえますし、悪い時には厳しい面もありますが、結果だけでなく、それまでの工程などの内容も見てもらえるので、どうやって結果に結びつけるのかを自分なりの裁量で動いていけるのはこの会社ならではかなと思います。
口コミ投稿日:2022年06月14日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
扱っている仕事の関係ということもありますが、社員の男性1人に対して女性5人と女性が圧倒的に多いため、社内環境ということでは、働きやすいと思います。
ただ、残業も少なからずあるため、結婚してからの仕事については、家庭の相談が必要になるかなと思います。
口コミ投稿日:2022年06月14日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2022年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
社長との距離も近く、相談しやすい環境です。
社員通しも、部署同士の連携が不可欠なため、毎朝の打ち合わせなど、意見共有をする場を設けています。少人数のため、全員の動きがみやすいため、仕事ぶりを見て活かしていきやすい。
口コミ投稿日:2022年06月14日
3.6
2人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.6
事業の優位性
・独自性
3.6
実力主義
3.6
活気のある風土
3.5
20代成長環境
3.5
仕事を通じた
社会貢献
3.5
イノベーション
への挑戦
3.5
経営陣の手腕
3.6

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 ゆくゆくは、自分で企画した商品を売ることができます。 販売店舗やネットショップなどの卸売先に当社のアパレル商品を販売する営業をお任せします。当社の営業は、卸売先に商品を置いてもらうだけでなく、自分のアイデアを商品企画に活かしていくことができます。社長が営業のイロハを、4人の社員がアパレルの知識などを、しっかり指導していくので、未経験から安心して挑戦してください。 ◎具体的には… 東京や大阪などのアパレルショップや、アパレル商品を販売しているネットショップなどの卸売先に、当社の商品の魅力を伝える営業です。卸売先のニーズをヒアリングする中で、当社の商品を置いていただく交渉をしたり、紹介していただける店舗・ネットショップを探します。店舗スタッフやバイヤーの方々と積極的にコミュニケーションをとり、信頼関係を構築することが大切です。 ※営業するというよりも、店員の方とファッションの話題で盛り上がる中で情報を得られることが多いです。 ◎営業だけではありません。 ヒアリングを通して、ファッションのトレンド情報をキャッチ。その情報をメンバーに伝えていただき、商品企画に参加していただきます。ゆくゆくは、あなたのアイデアをもとに作った新商品を、あなたの手で世に広めていってください。
  • 応募資格 学歴不問【未経験・第2新卒・職種転換、歓迎!】 ◎アパレルの仕事に興味がある方、歓迎します。
  • 給与 月給20万円~25万円 ※経験・能力を考慮の上で決定します。 400万円/入社2年目(30歳)
  • 勤務地 本社/大阪府大阪市中央区徳井町2-2-2 鉄谷ビル3階 303 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎。
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