回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 契約社員
2021年時点の情報
給与制度:
昇給・賞与・各種手当など一般的な会社と同じですが、社の業績に比例します。大きな取引先であるQVCジャパンでの販売実績が大きな比重を占めているので、ここでの売上を上げることが給与アップにつながります。更に販路を広げることで大きな期待ができます。TV通販大手であるQVCジャパンとの取引はこころ強いです。
評価制度:
この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)は、大きな取引先であるQVCジャパンでの販売実績が大きな比重を占めています。TV通販大手であるQVCジャパンで販売する商品として、大きなイベントであるTSVのなる商品を捜すことが先決であり、評価アップのかなめとなります。バイイング力が要求されます。
口コミ投稿日:2021年10月07日
昇給・賞与・各種手当など一般的な会社と同じですが、社の業績に比例します。大きな取引先であるQVCジャパンでの販売実績が大きな比重を占めているので、ここでの売上を上げることが給与アップにつながります。更に販路を広げることで大きな期待ができます。TV通販大手であるQVCジャパンとの取引はこころ強いです。
評価制度:
この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)は、大きな取引先であるQVCジャパンでの販売実績が大きな比重を占めています。TV通販大手であるQVCジャパンで販売する商品として、大きなイベントであるTSVのなる商品を捜すことが先決であり、評価アップのかなめとなります。バイイング力が要求されます。
福利厚生・オフィス環境
この会社の福利厚生は、退職金、住宅補助、寮、財形貯蓄、社員持株会、....................
ストックオプションの有無など一般的な会社と同じですが詳しい内容は決まられていますようですが、社員の健康を考えた制度を考えてくれると思います。それにより働きやすい環境が整えばさらに、.充実した生活が送れると思います。