回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
人事評価は年に二回実施しています。業績評価のMBO評価、上司・同僚・部下より評価される360度評価の2つで評価をおこなっています。目標設定をしっかりおこない、達成できたか、できていないかしっかりと評価されます。
口コミ投稿日:2019年10月30日
事業展望・強み・弱み