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株式会社ジャプロ

会社概要

  • 設立 2008年10月1日
  • 代表者 代表取締役 和田 怜
  • 資本金 700万円
  • 従業員数 42名(2022年1月時点)
  • 事業内容 ■イベントプロモーション請負事業 ※登録スタッフ/累計10000名

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「ライトハウス」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2.7
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
稼働するイベントにより、勤務時間は不規則。
デスクワークの部署は残業多い。
土日にイベントがある場合には平日に振替休日を取得できる。
イベント繁忙期はワークライフバランスは取ることが難しい。

多様な働き方支援:
緊急事態宣言下ではリモートワークを実施していた。
基本的には決まった勤務時間で働くが、コアタイムありのフレックス制なので、早上がり等も可能。
副業はおそらく禁止。

口コミ投稿日:2022年01月14日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2.7
2022年時点の情報
福利厚生:
住宅補助なし。寮なし。
以前は転居時に補助が出ていたが、それもなくなった。

オフィス環境:
会議室あり。
ビルの一室をオフィスにしている。
本社とサテライトオフィスがあり、部署ごとに分かれている。

口コミ投稿日:2022年01月14日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2.7
2022年時点の情報
給与制度:
昇給は年2回あるが、賞与は業績賞与のみ。
業績目標を達成しなければ賞与はもらえない。
ないものと思った方がいい。
交通費全額支給。

評価制度:
若い社員が多いため、年功序列はあまり感じない。
実力主義というわけでもなく、あまり評価は期待しない方がいい。
昇進、昇格は基本なし。
部長クラスがいなくなれば昇格するといった感じ。

口コミ投稿日:2022年01月14日
2020年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
4.6
2020年時点の情報
新規事業への取り組み:これまではイベントプロモーションの請負事業がメインだったが、3~4年前にイベント制作事業部が発足されイベントの制作事業にも現在力を入れている。制作人員の強化や事業の大幅な拡大に向けて採用業務に力をいれており中途採用や新卒採用にも注力している。今後は制作業務を主軸にする動きが社内でも行われており皆で力を合わせて新事業に取り組む体制が整っている。事業の拡大をリアルタイムで見れるのが仕事にやりがいに繋がっている。
口コミ投稿日:2020年01月14日
2020年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
4.4
2020年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:正社員の平均年齢が若い為とても風通しが良く、割と社員通しが仲いいので仕事がしやすい。又、勿論自分の業務が出来ている上でだが、他にも自分次第で仕事の幅が広がると思った。
口コミ投稿日:2020年01月09日

クチコミについての、企業からのコメント

株式会社ジャプロ、採用担当 竹内と申します。
ご意見いただき、ありがとうございます。

イベントの仕事と言うと、
忙しいわりに給与が低かったり、スキルが身につかなかったり…という
イメージをお持ちの方もいらっしゃるかもしれません。
しかし、弊社では社員一人一人の頑張りに応えたいという想いから、
新しい仕事の機会やその成果に見合った報酬をお渡ししております。

例えば、今回募集している「イベントの運営スタッフ」は未経験からデビューしていただけて、
なおかつ様々なキャリアチェンジの機会もございます。
入社後は、未経験からイベント運営をはじめた社員達でフォローいたしますし、
一人立ち後には、イベント運営のプロフェッショナルを目指していただけます。

ご興味をお持ちいただけましたら、ぜひご応募ください!
2022.2.10 回答
2.9
17人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
2.9
事業の優位性
・独自性
2.9
実力主義
2.9
活気のある風土
3.2
20代成長環境
3.4
仕事を通じた
社会貢献
2.9
イノベーション
への挑戦
2.6
経営陣の手腕
2.4
回答者の平均年収
325万円
納得度
63%
17人(平均27歳)の回答より
回答者の平均残業時間
19時間
納得度
70%
17人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 数々のイベントプロモーションを手掛けている当社にて、キャスティングチームの管理者としてご活躍いただきます。これまでの経験と知識を存分に活かせる環境です!
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  • 給与 月給35万円以上+業績賞与 ★給与改定年2回! ★引っ越し初期費用補助制度あり
  • 勤務地 本社/東京都新宿区西新宿7-11-9 バルビゾン87-7F  ★「新宿駅」より徒歩6分 ★転勤ナシ
  • 仕事内容 東京都港区のクライアント先で、教育プログラムの申し込み対応などをお任せします。講演は年300件ほどありますが、業務を分担できるため、残業は月10時間ほどです。
  • 応募資格 <学歴不問/職種・業界未経験、第二新卒歓迎>◎応募に必要な資格・経験はありません。
  • 給与 月給23万円 ◎経験や能力を最大限に考慮します。
  • 勤務地 東京都港区赤坂の事務局所在地 ◎転勤なし◎「溜池山王駅」「国会議事堂前駅」「虎ノ門駅」より徒歩5分
  • 仕事内容 音楽フェスやスポーツイベント、アニメイベントなど幅広いイベントを支えてきた当社。あなたには、イベントやプロモーションの成功に向けて、準備から当日の運営までお任せします。
  • 応募資格 学歴不問【未経験・第二新卒の方歓迎!】※『イベントの仕事』に興味がある方、ぜひご応募ください!
  • 給与 月給25万円以上+賞与年2回 ★給与改定年2回! ★引っ越し初期費用補助制度あり
  • 勤務地 【本社】東京都新宿区西新宿7-11-9 バルビゾン87-7F ★「新宿駅」より徒歩6分/転勤ナシ
  • 仕事内容 イベントやプロモーションがスムーズに運営できるよう、提案から人員配置・導線などの企画、当日の運営サポートまで幅広く担当。未経験から入社したメンバーが多数活躍しています!
  • 応募資格 【未経験・第二新卒の方歓迎!】※高卒以上 『イベントの仕事』に興味がある方、ぜひご応募ください!
  • 給与 月給23万円以上 ◎給与改定年2回! ◎引っ越し初期費用補助制度あり
  • 勤務地 【本社】東京都新宿区西新宿7-11-9 バルビゾン87-7F ◎転勤はありません。
  • 仕事内容 イベントの企画・運営の提案を行ないながら、現場の運営サポートやチームメンバーのマネジメントも担当する「リーダー候補」をお任せします。
  • 応募資格 高卒以上【業種未経験、第二新卒歓迎!】■営業経験をお持ちの方
  • 給与 月給30万円以上 ◎交通費支給!引っ越し初期費用補助制度あり
  • 勤務地 【本社】東京都新宿区西新宿7-11-9 バルビゾン87-7F ◎転勤はありません。