ピュア・フィッシング・ジャパン株式会社

会社概要

  • 設立 1998年7月
  • 代表者 代表取締役 林 健児
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 42名(2016年7月現在)
  • 事業内容 アブ・ガルシア、バークレイ、ペン、ハーディ、各ブランドの釣用品の製造・輸入・販売・卸し

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2016年頃
教育・研修
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
取扱い商材が「釣り」という趣味の分野であること、またそれに精通したお取引様を相手に説明をする為、社内での研修だけでなく、自身で釣りに対するスキルを身に付ける必要があります。また、長い歴史を持っている人気ブランドであるからこそ、その歴史に対する知識も必要です。
良い点
2016年頃
仕事を通じた成長
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
年齢、社歴に関係なく裁量が与えられ自由にスケジュールを組み、お取引様と交渉をすることは、経験を積むにつれて様々な面でスキルアップにつながります。交渉に必要なテクニックや、人間関係の構築を学べる良い点です。
評判スコア6人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
725万円
平均年齢:43.8歳
4人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
55
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
10-11時間
5人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
49
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
52
6人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
40
6人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
6人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
挑戦的な社風
6人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

ルート営業 ★年間休日122日、原則直行直帰!
給与年俸制400万円~550万円 ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。
勤務地東京もしくは、大阪の拠点【東京】港区芝浦4-9-25、【大阪】大阪市中央区南船場3-6-3
ルート営業<新規開拓ナシ!直行直帰!私服勤務OK!>
給与年俸制300万円~450万円 ※前職の経験やスキルなどを考慮して優遇します。 ※年俸額の1/12を月々支給いたします。
勤務地本社/東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル 9F ※直行・直帰が基本です。
ルート営業
給与年俸制320万円~500万円 ※前職の経験やスキルなどを考慮して優遇します。 ※年俸額の1/12を月々支給いたします。
勤務地大阪事務所/大阪市中央区南船場 ※直行・直帰が多いです。