アクサ生命保険株式会社

会社概要

  • 設立 1994年7月
  • 代表者 取締役代表執行役社長兼CEO ニック・レーン
  • 総資産 6兆8,947億円(2016年3月末実績)
  • 従業員数 7,774名(2016年3月末時点)
  • 事業内容 生命保険業

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2000年以前
成長性・将来性
50代 / 男性 / 元社員 / 営業系
【社員のモチベーションの高さ】社員の仕事に対してのモチベーションは高い。中小企業の経営者相手の営業展開が多く税務知識、労務知識がないと成果に結びつかない。
2012年頃
成長性・将来性
50代 / 男性 / 元社員 / 営業系
【会社の将来について期待する点】商工会議所の福利厚生で活動できるのでなくならない。
評判スコア106人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
442万円
平均年齢:39.0歳
157人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
55
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
8-9時間
181人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
77
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
69
97人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
62
97人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
87人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
87人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

アクサ生命保険株式会社が現在募集している転職・求人情報

商工会議所/商工会 共済・福祉制度推進スタッフ 商工会議所/商工会 共済・福祉制度推進スタッフ
給与≪経験・能力・勤務エリア等を考慮≫ 月給:固定給(24万円~12万円)+比例給
勤務地47都道府県、201営業所  ※希望に応じます。※転居を伴う転勤なし。U・I ターン歓迎!

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

商工会議所/商工会 共済・福祉制度推進スタッフ
給与≪経験・能力・勤務エリア等を考慮≫ 月給:固定給(24万円~12万円)+比例給
勤務地47都道府県、201営業所  ※希望に応じます。※転居を伴う転勤なし。U・I ターン歓迎!
商工会議所/商工会 共済・福祉制度推進スタッフ
給与≪経験・能力・勤務エリア等を考慮≫ 月給:固定給(24万円~12万円)+比例給
勤務地47都道府県、201営業所  ※希望に応じます。※転居を伴う転勤なし。U・I ターン歓迎!
商工会議所(商工会)共済・福祉制度推進スタッフ
給与≪経験・能力・勤務エリア等を考慮≫ 月給:固定給(24万円~12万円)+比例給
勤務地47都道府県、201営業所  ※希望に応じます。※転居を伴う転勤なし。U・I ターン歓迎!
商工会議所(商工会)共済・福祉制度推進スタッフ
給与≪経験・能力・勤務エリア等を考慮≫ 月給:固定給(24万円~12万円)+比例給
勤務地47都道府県、200営業所  ※希望に応じます。※転居を伴う転勤なし。U・I ターン歓迎!
商工会議所(商工会)共済・福祉制度推進スタッフ
給与月給:24万円・21万円・18万円・15万円・12万円+比例給
勤務地47都道府県、200営業所  ※希望に応じます。※転居を伴う転勤なし。U・I ターン歓迎!