株式会社MTG

会社概要

  • 設立 1996年1月
  • 代表者 代表取締役社長 松下 剛
  • 資本金 137億円
  • 従業員数 1483名 ※2018年10月時点/アルバイト・パートスタッフ含む
  • 事業内容 MTGは、クリエイション・テクノロジー・ブランディング・マーケティングの4つのファクターを融合させ、革新的なブランドを創出する「ブランド開発カンパニー」です。BEAUTY・WELLNESSの領域において事業を展開し、お客様に感動を与え続けるJAPANブランドを世界へ発信しています。代表ブランドとしては、『ReFa』『MDNA SKIN』『SIXPAD』『Kirala』。 MTGコーポレートサイト: https://www.mtg.gr.jp/

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2018年頃
企業文化・社風・組織体制
30代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
【職場の雰囲気】明るく楽しく働かれている人が多く、皆さん気さくな感じです。いつも笑顔で対応してくださり、部署関係なくフォローしている雰囲気です。
良い点
2018年頃
女性の働きやすさ(育休・産休制度など)
40代 / 女性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
入社当時に比べて、女性、特に家庭を持つメンバーも働きやすい環境が整ってきたことを実感しています。
みなし残業も数年前は80時間だったのが、近年は42時間へと大幅に減少し、今では、残業時間が月42時間を超えることはほぼありません。
また、育休明けで復帰するメンバーは、時短勤務も認められるなど、ここ数年で働きやすさが大幅に改善されたことも、産休育休復帰率100%に繋がっているのだと思います。これは正社員だけでなく、パートタイムで働くスタッフさんも含めての数字ですので、純粋にすごいな、と思います。
実際、私の部署には子育て中の女性も多くいますので、育児の先輩からのアドバイスや、同世代の子供を持つメンバーとの情報交換も励みになっています。
良い点
2018年頃
仕事のやりがい・キャリア
30代 / 女性 / 現社員(正社員) / 専門サービス系
【一番やりがいを感じる点】自分の強みを活かしてるところ。社員もパートも、力をあわせて一致団結できるところ。
気になる点
2018年頃
オフィス環境
30代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
時期によっては、業務が重なり時間に追われてしまい、ゆっくりと会話や、相談する時間が無くなるときがあります。
気になる点
2018年頃
福利厚生
30代 / 男性 / 現社員(正社員) / 企画・事務・管理系
社員の幸せのために福利厚生制度をよりよくしていこうと取り組んではいますが、まだまだ改善の余地はあります。福利厚生で言うと、いろいろな施設が安く利用出来たり、社員への自社商品が安く購入出来たりとあるかと思いますが、まだまだその辺は出来ていないです。
評判スコア32人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
459万円
平均年齢:32.0歳
44人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
52
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
10-11時間
44人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
59
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
48
32人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
45
32人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
32人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
挑戦的な社風
32人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 『SIXPAD』ブランドストアにて、店舗運営業務を担当していただきます。「モノを売る」のではなく「感動を売る」ことで、お店のファンを増やしていきましょう。
  • 応募資格 <職種・業界未経験、第二新卒、歓迎!>高卒以上。正社員としての勤務経験をお持ちの方。ブランクは一切不問。
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  • 勤務地 MARK IS 福岡ももち店/ 福岡市中央区 ◎11/21オープン予定!オープニングメンバー募集
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  • 応募資格 <職種・業界未経験の方、歓迎!>高卒以上。ブランク不問。社会人経験10年以上の方、第二新卒の方、ともに歓迎!
  • 給与 【首都圏】月給24万円【関西】月給23万円【東海】月給22万円 ※賞与年2回
  • 勤務地 神奈川、埼玉、千葉、愛知、京都の『Style』専門店 ★希望勤務地へ配属。転居を伴う転勤はなし。
  • 仕事内容 『SIXPAD』体験型ブランドストアにて、店舗運営業務を担当していただきます。「モノを売る」のではなく「感動を売る」ことで、お店のファンを増やしていきましょう。
  • 応募資格 <職種・業界未経験、第二新卒、歓迎!>高卒以上。正社員としての勤務経験をお持ちの方。ブランクは一切不問。
  • 給与 【首都圏】月給24万円【九州】月給23万円【東海】月給22万円 ※賞与年2回
  • 勤務地 東京、神奈川、埼玉、愛知、福岡の『SIXPAD』体験型ブランドストア
  • 仕事内容 『ReFa』『MDNA SKIN』など自社ブランド直営ストアの売上を伸ばすため、販売戦略立案、販売方法構築、販売員のトレーニング、接客、効果測定など幅広い役割を担います。
  • 応募資格 専門・短大卒以上。百貨店での美容商材の販売経験(美容機器や化粧品など商材は不問)をお持ちの方。出張できる方。
  • 給与 【東京】月給27万円以上 【名古屋】月給25万円以上 ★別途、賞与年2回あり。
  • 勤務地 東京都千代田区または愛知県名古屋市 ★希望勤務地への配属となります。
  • 仕事内容 9月にオープン予定の『SIXPAD』体験型ブランドストアにて、店舗運営業務を担当していただきます。オープニングメンバーとして、お店のファンを増やしていきましょう。
  • 応募資格 <職種・業界未経験、第二新卒、歓迎!>高卒以上。正社員としての勤務経験をお持ちの方。ブランクは一切不問。
  • 給与 月給22万円以上+賞与年2回+住宅など各種手当 ◎店長年収モデル/500万円
  • 勤務地 ららぽーと名古屋みなとアクルス/名古屋市港区 ◎9月オープン予定!オープニングメンバー募集!