チャンスラボ株式会社

成長・キャリア開発:
資格手当有り。
社外研修の周知が時々届きます。

女性の働きやすさ:
産休を取られる方を何人か見ましたし、産後時短勤務する方が総務、エンジニア、共にいました。
昔のIT企業では少なかったですが今時では普通かもしれません。

企業カルチャー・社風:
人数もさほど多くないため、1社員が社長とお話しすることもでき比較的オープンな社風です。
エンジニアと相談して案件を選ぶので一般の中小企業に比較すれば、だいぶ良いとおもいます。
リーダ達は会社をより良くするために活動している様子がうかがえます。
各チームごとに月一回懇親会を行っています。
勉強会を行うチームもあるようです。
新サービスの対案活動などを行っているようですが、まだ新サービスの公開はされていないです。

組織体制・コミュニケーション:
社長、リーダ、営業、総務ともに話しにくい雰囲気はありません。

ダイバーシティ・多様性:
以前はモンゴル出身の人などがいましたが、今は不明です。

勤務時間・休日休暇:
比較的残業は少なめです。
残業が多い社員には所属プロジェクトに対してフォローを行っているようです。

多様な働き方支援:
携わる仕事によりリモートワークもあるようです。
出産後の人は時短勤務の人もいるようです。
副業は申請の上で可能です。

福利厚生:
退職金や」通勤手当は普通にあります。

オフィス環境:
東京と福岡にオフィスがあり、東京本社は駅からも近く便利です。