回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.8
2022年時点の情報
評価制度:
自分で設定した目標の達成度と上長からの評価で昇給や昇格のチャンスがあります。
事務職は日々同じ仕事の繰り返しで、目標を持つことが難しいですが、この制度のおかげで日々の仕事にやりがいを持つことができます。
勤続や年齢も考慮しつつ、個人やチームの評価が認められるバランスよい評価制度です。
貢献度の高い社員が評価されることでモチベーションが上がり、仕事に対して自然と前向きに取り組むことができます。
口コミ投稿日:2022年02月10日
自分で設定した目標の達成度と上長からの評価で昇給や昇格のチャンスがあります。
事務職は日々同じ仕事の繰り返しで、目標を持つことが難しいですが、この制度のおかげで日々の仕事にやりがいを持つことができます。
勤続や年齢も考慮しつつ、個人やチームの評価が認められるバランスよい評価制度です。
貢献度の高い社員が評価されることでモチベーションが上がり、仕事に対して自然と前向きに取り組むことができます。
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
基本的に残業は少なく、プライベートを大切にできると思います。
月の残業時間は10時間以内で収まることがほとんどです。
平日休みなので、家族や友人と休みが合わず予定が立てずらいというデメリットはありますが、有給なども自由に取りやすく不便はあまり感じていないです。
夏期と年末年始の長期休暇が長いので海外旅行などにいけるところも嬉しいです。