株式会社ドン・キホーテ(東証一部上場)

会社概要

  • 設立 2013年8月 (創業1980年9月)
  • 代表者 代表取締役社長 大原 孝治
  • 資本金 1億円 ※グループ合計/223億8200万円
  • 従業員数 3万1808名(うち正社員6857名)
  • 事業内容 家電用品、日用雑貨品、食品、時計・ファッション用品及びスポーツ・レジャー用品等の販売を行なうビッグコンビニエンス&ディスカウントストア

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営するクチコミサイト「カイシャの評判」の情報を掲載しています。会社の良い点・気になる点が両方わかるクチコミや、会社の特徴、平均年収等の詳細データなど、社員・元社員からのリアルな会社情報もぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
良い点
2017年頃
成長性・将来性
50代 / 女性 / 現社員(非正社員) / クリエイティブ系
業界一位。7年連続増収増益を達成。ドラッグストアなどは、ドンキホーテを同業他社と言っているようだが、ドンキホーテ側は唯一無二の企業であると思っている。いろいろな意味で日本の大企業と言える。年一の健康診断もきちんと行なわれている。
気になる点
2016年頃
給与水準
20代 / 女性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
評価の基準は対象者の担当商品部門の売上が昨年に対してどうであったか、自身が所属する店舗と店舗が所属する支社の売上がどうであったかが主です。
しかし、何%上乗せでどうなるのか、なにを会得すれば職位が上がるのか等、はっきりとした評価基準が曖昧。
現状では、いかに所属店の店長から評価されるかに大きく左右されているように感じます。
良い点
2016年頃
仕事のやりがい
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
自分次第でどこまでも権限移譲をして貰えるので
チャレンジ精神や昇進欲のある人には
向いていて最近勤務体制などが大きく変わり
残業も大きく減ったのでライフアンドワークが
バランスよくなってきている面もある
自分に自信の持てる人は
一度経験して見ると良い経験値になるであろう
職場である
気になる点
2016年頃
仕事のやりがい
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
これといった
線引き、指導、ルール
マニュアルがきまっていないので
それぞれに個性が出てくる場所であるが
個性が弱いと全体がグダグダになっていく
人を選ぶ職でもある
坦々とするのが良いという人
指示待ちのタイプの人間には
とても向かずただただ辛い環境と
感じるであろう
良い点
2016年頃
教育・研修
20代 / 男性 / 現社員(正社員) / 販売・サービス系
現場に出る前にきちんとレジトレーナーがレジの事を教えていただける研修が社員もバイトもあるので安心してレジに立てると思います。あとは、わからない事はその場その場で覚えていけばすぐに覚えられるので安心して仕事ができる。
評判スコア163人の社員・元社員の回答より
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の分析レポート
回答者の平均年収
400万円
平均年齢:30.1歳
170人の社員・元社員の回答より
四季報調べ:646万円(37.2歳)
回答者の納得度
58
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間・休日休暇の分析レポート
回答者の平均勤務時間
10-11時間
180人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
63
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の分析レポート
福利厚生全般の納得度
53
141人の社員・元社員の回答より
社内制度の分析レポート
教育・研修制度
51
144人の社員・元社員の回答より
仕事・キャリアの分析レポート
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
127人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
職場の雰囲気の分析レポート
挑戦的な社風か、堅実な社風か
挑戦的な社風
128人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

株式会社ドン・キホーテ(東証一部上場)が現在募集している転職・求人情報

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給与正社員:月給22万円~50万円 / 契約社員:月給18万円~30万円
勤務地北海道・東北・北信越・関東・東海・関西・沖縄エリアの生鮮商品の取り扱いがある各店舗
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