株式会社タック

株式会社タックの転職・求人情報一覧

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

評価エンジニア (製品の動作確認やテストを担当します) ★年間休日:122日以上!
給与月給20万円~28万円 ★別途各種手当あり。残業手当は100%支給します。
勤務地関東、東海、関西、北陸、東北のプロジェクト先 ※大手企業が中心!ご希望を考慮して決定します。
機械設計 ★実務未経験、歓迎! ★年間休日122日以上。
給与◆関東エリア:月給25万円以上 ◆関東エリア以外:月給23万円以上
勤務地関東、東海、関西、北陸、東北のプロジェクト先※大手企業が中心です。※ご希望を考慮して決定します。
SE・PG ★年間休日122日以上
給与◆関東エリア:月給25万円以上 ◆関東エリア以外:月給23万円以上
勤務地関東、東海、関西、北陸、東北のプロジェクト先※大手企業が中心です。※ご希望を考慮して決定します。
組み込みエンジニア<大手企業の開発プロジェクトの案件が多数>
給与■関東エリア:月給23万円~/■関東エリア外:月給22万円~
勤務地関東、東海、関西、北陸、東北のプロジェクト先 ※大手企業が中心。勤務地は希望を考慮して決定します。
電気電子エンジニア<直近2年の定着率100%/残業なしのプロジェクトに参加も可能>
給与■関東エリア:月給23万円~/■関東エリア外:月給22万円~
勤務地関東、東海、関西、北陸、東北のプロジェクト先 ※大手企業が中心。勤務地は希望を考慮して決定します。
機械設計 ★実務未経験、歓迎! ★年間休日122日以上。
給与◆関東エリア:月給25万円以上 ◆関東エリア以外:月給23万円以上
勤務地関東、東海、関西、北陸、東北のプロジェクト先※大手企業が中心です。※ご希望を考慮して決定します。
SE・PG ★年間休日122日以上
給与◆関東エリア:月給25万円以上 ◆関東エリア以外:月給23万円以上
勤務地関東、東海、関西、北陸、東北のプロジェクト先※大手企業が中心です。※ご希望を考慮して決定します。
電子回路設計エンジニア
給与年棒制400万円以上(入社3~6ヶ月は試用期間につき月給25万円以上) ※年俸額はプロジェクトでの評価やポジション(例えば3名以上のチームをまとめればリーダークラス)を考慮し決定します。現在、高いスキルを持つ技術者には年俸800万円を支給。将来的には1000万円プレイヤーも輩出したいと考えています。 ・21歳[未経験から入社6ヶ月目]‥400万円(残業代含) ・31歳[経験3年以上で入社2年目]‥650万円(残業代含) ・32歳[経験5年以上で入社3年目]‥826万円(残業代含)
勤務地東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、愛知、岐阜、三重、福井、石川、富山、静岡、山梨、長野、栃木、群馬 ※上記エリアの大手クライアント先です。 ※勤務先は希望をお伺いします。
機構・筐体設計エンジニア
給与年棒制400万円以上(入社3~6ヶ月は試用期間につき月給25万円以上) ※年俸額はプロジェクトでの評価やポジション(例えば3名以上のチームをまとめればリーダークラス)を考慮し決定します。現在、高いスキルを持つ技術者には年俸800万円を支給。将来的には1000万円プレイヤーも輩出したいと考えています。 ・21歳[未経験から入社6ヶ月目]‥400万円(残業代含) ・31歳[経験3年以上で入社2年目]‥650万円(残業代含) ・32歳[経験5年以上で入社3年目]‥826万円(残業代含)
勤務地東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、愛知、岐阜、三重、福井、石川、富山、静岡、山梨、長野、栃木、群馬 ※上記エリアの大手クライアント先です。 ※勤務先は希望をお伺いします。
ソフトウェア開発エンジニア
給与年棒制400万円以上(入社3~6ヶ月は試用期間につき月給25万円以上) ※年俸額はプロジェクトでの評価やポジション(例えば3名以上のチームをまとめればリーダークラス)を考慮し決定します。現在、高いスキルを持つ技術者には年俸800万円を支給。将来的には1000万円プレイヤーも輩出したいと考えています。 ・21歳[未経験から入社6ヶ月目]‥400万円(残業代含) ・31歳[経験3年以上で入社2年目]‥650万円(残業代含) ・32歳[経験5年以上で入社3年目]‥826万円(残業代含)
勤務地東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、愛知、岐阜、三重、福井、石川、富山、静岡、山梨、長野、栃木、群馬 ※上記エリアの大手クライアント先です。 ※勤務先は希望をお伺いします。
電子回路設計エンジニア
給与固定給制月給20万円以上 ※業務開始4ヶ月目から年俸制(残業代別途支給)です。 ※年俸額はプロジェクトでの評価やポジション(例えば3名以上のチームをまとめればリーダークラス)を考慮し決定します。現在、高いスキルを持つ技術者には年俸800万円を支給。将来的には1000万円プレイヤーも輩出していきたいと考えています。 ・21歳[未経験から入社6ヶ月目]‥400万円(残業代含む) ・31歳[経験3年で入社2年目]‥650万円(残業代含む) ・32歳[経験5年で入社3年目]‥826万円(残業代含む)
勤務地東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、愛知、岐阜、三重、福井、石川、富山、静岡、山梨、長野、栃木、群馬 ※上記エリアの大手クライアント先です。 ※勤務先は希望をお伺いします。
機構・筐体設計エンジニア
給与固定給制月給20万円以上 ※業務開始4ヶ月目から年俸制(残業代別途支給)です。 ※年俸額はプロジェクトでの評価やポジション(例えば3名以上のチームをまとめればリーダークラス)を考慮し決定します。現在、高いスキルを持つ技術者には年俸800万円を支給。将来的には1000万円プレイヤーも輩出していきたいと考えています。 ・21歳[未経験から入社6ヶ月目]‥400万円(残業代含む) ・31歳[経験3年で入社2年目]‥650万円(残業代含む) ・32歳[経験5年で入社3年目]‥826万円(残業代含む)
勤務地東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、愛知、岐阜、三重、福井、石川、富山、静岡、山梨、長野、栃木、群馬 ※上記エリアの大手クライアント先です。 ※勤務先は希望をお伺いします。
ソフトウェア開発エンジニア
給与固定給制月給20万円以上 ※業務開始4ヶ月目から年俸制(残業代別途支給)です。 ※年俸額はプロジェクトでの評価やポジション(例えば3名以上のチームをまとめればリーダークラス)を考慮し決定します。現在、高いスキルを持つ技術者には年俸800万円を支給。将来的には1000万円プレイヤーも輩出していきたいと考えています。 ・21歳[未経験から入社6ヶ月目]‥400万円(残業代含む) ・31歳[経験3年で入社2年目]‥650万円(残業代含む) ・32歳[経験5年で入社3年目]‥826万円(残業代含む)
勤務地東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、愛知、岐阜、三重、福井、石川、富山、静岡、山梨、長野、栃木、群馬 ※上記エリアの大手クライアント先です。 ※勤務先は希望をお伺いします。
電子回路設計エンジニア
給与固定給制 月給20万円以上 ※業務開始4ヶ月目から年俸制(年俸の1/12を各月に支給)です。 ※年俸額はプロジェクトでの評価やポジション(例えば3名以上のチームをまとめればリーダークラス)を考慮し決定します。現在、専門性の高い技術を有するエンジニアには年俸800万円を支給。将来的には1000万円プレイヤーも輩出していきたいと考えています。 ・31歳(リーダークラス)/年俸800万円
勤務地東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、愛知、岐阜、三重、福井、石川、富山、静岡、山梨、長野、茨城、栃木、群馬 ※上記エリアの大手クライアント先です。 ※勤務先は希望をお伺いします。
機構・筐体設計エンジニア
給与固定給制 月給20万円以上 ※業務開始4ヶ月目から年俸制(年俸の1/12を各月に支給)です。 ※年俸額はプロジェクトでの評価やポジション(例えば3名以上のチームをまとめればリーダークラス)を考慮し決定します。現在、専門性の高い技術を有するエンジニアには年俸800万円を支給。将来的には1000万円プレイヤーも輩出していきたいと考えています。 ・31歳(リーダークラス)/年俸800万円
勤務地東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、愛知、岐阜、三重、福井、石川、富山、静岡、山梨、長野、茨城、栃木、群馬 ※上記エリアの大手クライアント先です。 ※勤務先は希望をお伺いします。
ソフトウェア開発エンジニア
給与固定給制 月給20万円以上 ※業務開始4ヶ月目から年俸制(年俸の1/12を各月に支給)です。 ※年俸額はプロジェクトでの評価やポジション(例えば3名以上のチームをまとめればリーダークラス)を考慮し決定します。現在、専門性の高い技術を有するエンジニアには年俸800万円を支給。将来的には1000万円プレイヤーも輩出していきたいと考えています。 ・31歳(リーダークラス)/年俸800万円
勤務地東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、愛知、岐阜、三重、福井、石川、富山、静岡、山梨、長野、茨城、栃木、群馬 ※上記エリアの大手クライアント先です。 ※勤務先は希望をお伺いします。
電子回路設計エンジニア
給与固定給制 月給20万円以上 ※入社4ヶ月目から年俸制(年俸の1/12を各月に支給)です。 ※年俸額はプロジェクトでの評価やポジション(例えば3名以上のチームをまとめればリーダークラス)を考慮し決定します。現在、専門性の高い技術を有するエンジニアでは年俸800万を支給。将来的には1000万円プレイヤーも輩出していきたいと考えています。 ・31歳(リーダークラス)/年俸800万円
勤務地東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、愛知、岐阜、三重、福井、石川、富山、静岡、山梨、長野、茨城、栃木、群馬 ※上記エリアの大手クライアント先です。 ※勤務先は希望をお伺いします。
機構・筐体設計エンジニア
給与固定給制 月給20万円以上 ※入社4ヶ月目から年俸制(年俸の1/12を各月に支給)です。 ※年俸額はプロジェクトでの評価やポジション(例えば3名以上のチームをまとめればリーダークラス)を考慮し決定します。現在、専門性の高い技術を有するエンジニアでは年俸800万を支給。将来的には1000万円プレイヤーも輩出していきたいと考えています。 ・31歳(リーダークラス)/年俸800万円
勤務地東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、愛知、岐阜、三重、福井、石川、富山、静岡、山梨、長野、茨城、栃木、群馬 ※上記エリアの大手クライアント先です。 ※勤務先は希望をお伺いします。
ソフトウェア開発エンジニア
給与固定給制 月給20万円以上 ※入社4ヶ月目から年俸制(年俸の1/12を各月に支給)です。 ※年俸額はプロジェクトでの評価やポジション(例えば3名以上のチームをまとめればリーダークラス)を考慮し決定します。現在、専門性の高い技術を有するエンジニアでは年俸800万を支給。将来的には1000万円プレイヤーも輩出していきたいと考えています。 ・31歳(リーダークラス)/年俸800万円
勤務地東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、愛知、岐阜、三重、福井、石川、富山、静岡、山梨、長野、茨城、栃木、群馬 ※上記エリアの大手クライアント先です。 ※勤務先は希望をお伺いします。