回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
有給休暇の取得がしやすく、自分で仕事の段取りさえできていれば自由にとることが出来ます。また会社全体で、休んだ際のフォロー体制を整えようという動きがあるため、休暇を取りやすくなっています。部署によってはフォロー体制構築の進み具合は違いますが、会社全体としてオンとオフの区別をしっかりつける風土はあります。
口コミ投稿日:2019年04月24日
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)